Hoe een werkinterview sluiten

Wat is de beste manier om een ​​interview te beëindigen en af ​​te spreken aan de aanhanger manager? Wat kan je aan het einde van een sollicitatiegesprek doen om je kansen om in dienst te krijgen? Hoe u een zakelijke bijeenkomst sluit kan een grote invloed hebben op de uitkomst. Het is belangrijk om uw interview zo goed mogelijk te laten zien.

Tips voor het sluiten van een werkinterview

Definitieve indrukken kunnen blijvende indrukken zijn, dus je moet goed nadenken over hoe je een interview beëindigt.

Hier zijn enkele tips voor het sluiten van een sollicitatiegesprek.

Bevestig uw interesse in de baan

Houd er rekening mee dat het sluiten van een interview een geweldige kans is om uw enthousiasme voor het werk uit te drukken. Een manier om dit te doen is om te verklaren hoe het interview uw interesse in de baan heeft bevestigd.

U kunt bijvoorbeeld zeggen dat ik de gelegenheid heb om meer te weten te komen over deze baan. Ik heb de kans gekregen om meer te weten te komen over deze baan. Hoor over de cutting edge technologie die uw bedrijf in dienst heeft en de nieuwe producten in de pijpleiding heeft zeker mijn wens gehaald om een ​​leidinggevende rol te spelen bij uw projectteam. "

Vraag naar de baan

Bovendien, als u zeker bent dat u de baan wilt hebben na het interview, doe wat een goede verkoper aan het einde doet van een vergadering en vragen om de baan, zij het tactvol.

U kunt zeggen: "Ik wil dat u weet dat ik zeer geïnteresseerd bent in het uitvoeren van deze rol voor uw bedrijf, en ik hoop dat u een aanbod zal uitbreiden of mij een plek zal geven in de volgende ronde van het interview.

Laat het me weten of u nog verdere vragen hebt voor mij. "

Hier zijn enkele van de beste manieren om te vragen voor de baan zonder dat u, of de interviewer, ongemakkelijk voelt.

Herinner de interviewer dat je gekwalificeerd bent.

Het einde van je interview is ook een gelegenheid om te herhalen waarom de positie past bij je vaardigheidsset en een goede match geeft als je kandidaat je kandidaat heeft.

U kunt iets zeggen, "In de afsluiting lijkt het mij dat de positie goed past. Ik kijk ernaar uit mijn geavanceerde cloud computing vaardigheden, expertise in projectmanagement en het vermogen om tijdig projecten in te brengen. '

Wanneer u wordt gevraagd of u iets wilt toevoegen

Naast het voorbereiden van uw eigen uitspraken, wees ook voorbereid op vragen. Interviewers vragen je vaak of je iets aan het einde van je interview hebt toegevoegd. Je zou het interview moeten binnengaan met een mentale lijst van de zes tot tien sterke punten op je achtergrond die je in staat zou stellen om in de baan te presteren.

Lees meer: ​​ Uw kwalificaties aanpassen aan het werk

Wees klaar om een ​​deel van de activa te delen die u tijdens uw vergadering niet de kans hebt gehad om te delen. U kunt bijkomende informatie aanbieden in combinatie met een samenvatting van uw algemene pasvorm.U kunt bijvoorbeeld zeggen: "Ik heb aangespoord hoe ik mijn schrijf- en onderzoeksvaardigheden zou kunnen toepassen, maar wil er nog toe toevoegen dat ik een aantal zeer succesvolle publiciteitsgebeurtenissen heb gepland als onderdeel van nieuwe productinleidingen." Reageer:

Is er iets anders dat we over u moeten weten? Vraag wat er gebeurt Volgende

Alvorens het interview te verlaten, zorg er dan voor dat u weet wat u van dit punt kunt verwachten met het verhuren proces.

Vragen over het tijdschema voor het afronden van hun beslissing, en als er andere lagen van interviewing zouden zijn, zodat u eventuele vervolgcommunicatie kunt plannen.

Stuur een follow-up e-mail

Maak direct na het interview notities over de vergadering, terwijl de procedure voor u klaar is. Stel uw follow-up email zo snel mogelijk na de vergadering op, zodat u de beoordelingen van uw kandidatuur kunt beïnvloeden voordat ze zijn afgerond.

Hier vindt u informatie over hoe u opvolgt na een job interview en wat u wilt opgeven in een interview follow-up email bericht.

Lees meer: ​​

15 dingen die niet bij een interviews moeten plaatsvinden | 25 dingen nooit te zeggen tijdens een interview Gerelateerde artikelen:

Hoe voorbereid je op een interview? Top 10 dingen die je niet moet zeggen tijdens een interview van een werkgever