Moet u banen of carrières veranderen?

Helaas laten veel studies zien dat meer werknemers hun werk haten dan hun. Als je je werk niet vindt, kan het alles anders in je leven negatief beïnvloeden. Immers, je mag elke dag minstens de helft van je wakker uren doorbrengen. Het is jammer om zoveel tijd ontevreden te geven, maar wat moet je eraan doen?

U heeft twee opties: u kunt een nieuwe baan of een nieuwe carrière vinden. Het veranderen van banen is niet makkelijk, maar het maken van een carrièrewijziging is een nog meer betrokken proces dat veel voorbereiding nodig heeft.

U moet deze beslissing niet maken zonder veel gedachte te geven. Hier is hoe u kunt bepalen welke keuze het beste is voor uw situatie.

Je vindt je werkplek niet leuk, maar geniet nog van het werk dat je doet.

Het is tijd voor een baanwisseling als je nog steeds aan de specifieke taken van je beroep houdt, maar je baas is niet leuk voor jou, je hebt moeilijke collega's of je pendel komt eraan. Als u bijvoorbeeld een detailhandelaar bent, kunt u de voordelen van producten aan klanten verklaren, maar de andere verkopers die in de winkel werken, niet kunnen houden, niet van de winkelmanager houden of u niet langer een uur kunnen pendelen .

U houdt niet van uw baan, maar u bent niet zeker waarom.

Het is moeilijk te weten wat je moet doen als je niet weet of de wortel van je probleem is dat je niet tevreden bent met je werkgever of ontevreden bent met je beroep. Als u het niet kunt achterhalen nadat u het gedacht hebt, probeer dan een nieuwe baan te zoeken voordat u iets anders doet.

Hoewel een carrièrewijziging uitvoerbaar is, is het veel moeilijker, vooral als de beroep die u kiest, vereist dat u extra training krijgt.

U lijkt meestal op uw baan en werkgever, maar u heeft een probleem geïdentificeerd.

Als je in principe van je werk bent, maar er iets over hebt geïdentificeerd dat niet helemaal goed voor je past, kan het vinden van een nieuwe baan helpen.

Laten we teruggaan naar het voorbeeld van de detailhandelaar. In uw positie houdt u van interactie met klanten, maar u voelt zich vaak verveeld met de goederen die u moet verkopen. Misschien zou je misschien minder verveeld zijn als je werk in een ander winkelbedrijf met een ander product was verkocht, bijvoorbeeld in een schoenenwinkel in plaats van een huisinrichtingwinkel.

Je houdt van je baas en collega's maar niet jouw carriere keuze.

Als u niet tevreden bent met uw beroep, zal een carrièrewijziging zeker helpen. Aangezien u niet met uw werkgever ontevreden bent, hoeft u echter niet te haasten. U kunt op uw baan blijven totdat u klaar bent om verder te gaan, maar zeker gebruik te maken van die tijd. Doe eerst een grondige zelfbeoordeling. Het helpt u om te achterhalen welke carrières het meest geschikt zijn voor u. Verken dan degenen die u interesseren, zodat u meer over hen kunt leren.Zodra u heeft besloten welke te volgen, zorg ervoor dat u uw vereiste opleiding en opleiding krijgt terwijl u nog in dienst bent.

Uw werkgever geeft u minder verantwoordelijkheid dan u wilt en weet dat u het kan omgaan.

Dit is een zeker teken dat het tijd is om verder te gaan naar een nieuwe plaats van dienstverband, waarmee je je beroep nog steeds kan oefenen, maar met meer uitdagende taken.

Zorg eerst dat u voldoet aan alle eisen van een meer verantwoordelijke baan. Als dat niet het geval is, moet u ervoor zorgen dat u uw werkzoeker start.

Uw kans op vooruitgang bij deze bepaalde werkgever is beperkt.

Je hebt misschien een baas die je vaardigheid erkent om meer verantwoordelijkheid te hanteren, maar kan je niet bevorderen omdat alle posities boven jou zijn gevuld. Als je wilt bewegen, moet je het elders doen.