Hoe u een betere manager wordt

We beginnen een nieuwe functie over About Management - een reeks van 'hoe te' -artikelen die u een korte les geven over hoe u de basistaken van het management kunt behandelen. Elk zal gekoppeld zijn aan meer diepgaande informatie als u dieper wilt verdiepen in een bepaald onderwerp.

Wat wil ik doen?

Misschien is het eerste wat je moet doen, om uit te vinden wat je wilt dat je mensen bereiken. Een missie verklaring is een kort document dat uw mensen, uw klanten (intern en extern), en uw leveranciers vertellen waarover u gaat.

Het maakt het makkelijker voor iedereen om samen te trekken als iedereen weet wat het doel is. Hoe een missieformulier opstellen, bevat twaalf dingen die u kunt doen om een ​​missie voor uw groep op te stellen.

Hoe moet ik het opstellen?

Nadat u erachter bent waar u heen bent en u uw missie opschrijft, moet u kijken of uw organisatie die doelstelling ondersteunt. Als uw organisatie niet uw doel ondersteunt, moet u het veranderen, zo het doet. Wanneer u uw organisatie heeft herrangschikt, zodat uw doelstelling ondersteunt, moet u die organisatiestructuur communiceren aan alle betrokkenen. Dit gebeurt via een organisatiagram, een orgkaart voor kort. Hoe een Org Chart opbouwen is een snelle richtlijn over het tekenen van een org chart voor een afdeling. U kunt het gemakkelijk uitbreiden voor een hele onderneming.

Hoe ziet dit eruit?

Als iemand in uw organisatie het publiek behandelt, moet u een kledingcode voor alle werknemers hebben.

Een kledingcode is een eenvoudig document dat mensen vertelt in verschillende functies wat geschikt is voor kleding en waarom. Hoe u een jurkcode invoert, leidt u door de stappen om een ​​werkbare jurkcode voor uw bedrijf te creëren.

Wat nog meer?

Deze functie is ontworpen om u te helpen een betere manager te zijn. Welke andere onderwerpen zou je graag willen zien?

Wat wil je nog meer weten hoe? Laat het mij weten bij management @ aboutguide. com.