Video: Our Miss Brooks: Conklin the Bachelor / Christmas Gift Mix-up / Writes About a Hobo / Hobbies 2024
Levensvaardigheden zijn vaardigheden en gedragingen die u helpen om de gebeurtenissen en uitdagingen van het dagelijks leven effectief te behandelen. Ze zijn de vaardigheden waarmee u alles kunt verwerken van interacties met anderen om uw emoties te identificeren en te verwerken.
"Levensvaardigheden" is een brede categorie, want elke vaardigheid die nuttig is in je leven kan beschouwd worden als een levensvaardigheid. Noodzakelijke levensvaardigheden variëren ook per cultuur en op de leeftijd van een persoon.
Er zijn echter bepaalde levensvaardigheden die bijna elke werkgever in zijn of haar medewerkers kijkt. Werkgevers willen immers werkcandidaten in staat zijn om gemeenschappelijke uitdagingen aan te pakken die op het werk kunnen komen, en de levensvaardigheden helpen de werkgevers dat te doen.
Lees hieronder voor een lijst van levensvaardigheden die werkgevers zoeken in kandidaat-kandidaten. Inbegrepen is een gedetailleerde lijst van de vijf belangrijkste levensvaardigheden, evenals een langere lijst met nog meer levensvaardigheden.
Gebruiksvaardigheidslijsten gebruiken
U kunt vaardigheidslijsten gebruiken tijdens uw werkzoekproces. In de eerste plaats kunt u deze vaardigheden gebruiken in uw CV. In de beschrijving van uw werkgeschiedenis, kunt u sommige van deze zoekwoorden gebruiken.
Ten tweede kunt u deze in uw brief schrijven. In het hoofdletter van je brief kun je één of twee van deze vaardigheden noemen en een specifiek voorbeeld geven van een tijd waarin je elke vaardigheid op het werk hebt aangetoond.
Uiteindelijk kunt u deze vaardigheden gebruiken in een interview.
Zorg ervoor dat u tenminste één voorbeeld hebt voor een tijd waarin u elk van de top vijf vaardigheden die hier zijn vermeld, aantoonde.
Natuurlijk zal elke baan verschillende vaardigheden en ervaringen vereisen, dus zorg ervoor dat u de jobomschrijving zorgvuldig doorleest en focus op de vaardigheden die door de werkgever worden vermeld.
Bekijk ook onze andere lijsten van vaardigheden die per baan en per soort vaardigheid zijn vermeld.
Top Five Life Skills
Communicatie
Communicatievaardigheden zijn cruciaal voor leven en werk. Communicatie verwijst naar het vermogen om informatie aan anderen over te brengen, zowel mondeling, schriftelijk als door lichaamstaal. Dit zijn belangrijke vaardigheden op de werkplek, ongeacht wat je werk doet. U moet in staat zijn om te communiceren met uw werkgever, uw collega's en uw klanten en klanten.
Samenwerking
In het leven moet je met anderen kunnen samenkomen. Samenwerking is bijzonder belangrijk op het werk. Je moet goed kunnen werken en samen met anderen in vergaderingen, teamprojecten en andere samenwerkende instellingen kunnen samenwerken.
Decision Making
Er zijn talloze momenten in je leven dat je belangrijke beslissingen moet nemen. Dit geldt ook in de werkplek. Werkgevers willen jobkandidaten die situaties kunnen analyseren, weegopties kunnen weeggen en dan beslissingen nemen over belangrijke zaken.Ze willen geen kandidaten die waffelen en geen duidelijke keuzes kunnen maken.
Behandelingscritiek
In het werk moet u veel feedback van uw werkgever ontvangen. Het is belangrijk dat een jobcandidaat doordacht en professioneel feedback ontvangt en daaruit groeit. Om kritiek te kunnen behandelen, brengt een aantal andere levensvaardigheden, waaronder zelfbewustzijn, doordacht professionalisme.
Informatietechnologie
In deze tijd en tijd is informatietechnologie (IT) zeker een belangrijke levensvaardigheid. Mensen moeten weten hoe ze slimme telefoons en internet gebruiken in ontelbare situaties. IT vaardigheden zijn ook essentieel voor bijna elke baan. U zou in staat zijn om gemeenschappelijke computerprogramma's zoals Microsoft Word en Excel te gebruiken. Elke extra IT-ervaring maakt u doorgaans een nog sterkere kandidaat.
Lijst met levensvaardigheden
Hieronder vindt u een gedetailleerde lijst van levensvaardigheden, waaronder die welke hierboven beschreven zijn.
A-D
- Aanpassingsvermogen
- Analytische
- Verontschuldigen
- Vragen om hulp
- Zelfzaamheid
- Body language
- Communicatie
- Confidence building
- Conflictmanagement
- Samenwerking
- Creatief denken
- Kritisch denken
- Besluitvorming
- E-O
Emotionele intelligentie
- Empathie
- Etiquette
- Flexibiliteit
- Focus
- Feedback geven en ontvangen
- Behandelingscritiek
- Onafhankelijkheid
- Invloed
- Informatietechnologie
- Interpersoonlijk
- Leiderschap
- Luisteren
- Geletterdheid
- Mindfulness
- Onderhandelen
- Netwerken
- Numeratie
- Organisatie
- P - Z
Presentatievaardigheden
- Prioritering
- Probleemoplossing
- Professionalisme
- Publiek spreken
- Erkenning diversiteit
- Veerkracht
- Respect
- Zelfbewustzijn
- Teamwork
- Tijdbeheer
- Tijdigheid
- Mondelinge communicatie
- Bereidheid om te leren
- Vaardigheidslijsten:
Werkgelegenheidscompetenties Opgenomen door Job | Lijsten van vaardigheden voor CV's Gerelateerde artikelen:
Soft vs. Hard Skills | Hoe sleutelwoorden in uw CV worden opgenomen | Lijst met zoekwoorden voor CV's en Cover Letters
Lijst van analytische vaardigheden en voorbeelden
Wat zijn analytische vaardigheden, waarom ze belangrijk zijn in de werkplek en voorbeelden van van analytische vaardigheden voor cv, cover letters en job interviews.
Business Development Vaardigheden Lijst en Voorbeelden
Lijst van business development vaardigheden om te gebruiken in CV's, brievenbrieven, vacatures en interviews, plus meer vaardigheden en zoekwoordenlijsten.
Cashier vaardigheden lijst en voorbeelden
Top vijf vaardigheden cashiers nodig hebben, met voorbeelden en een lijst van cashier vaardigheden voor hervat, hoofdletters en werk interviews.