Hoe u een Office Romance

Mark trok eindelijk met zijn baas, maar pas nadat ze de beslissing had genomen dat ze het bedrijf zou verlaten en verder zou gaan. De beslissing werd trouwens uitsluitend om professionele redenen gebaseerd. e. wie zou de beste kans hebben om een ​​betere baan te krijgen als ze vertrokken?

Jennifer trouwde met iemand die in een andere afdeling werkte. Het ging in eerste instantie goed uit en strijdde niet met het bedrijfsbeleid, maar toen ze door een vieze echtscheiding ging, werd het een probleem omdat ze op het werk moesten interageren en het ook niet professioneel kon houden.

Tips voor het beheren van kantoorrelaties

Wanneer zaken en plezier verstrengeld raken, kan het problemen opleveren op het werk. U wilt geen baan zoeken, omdat u uw baan heeft verloren vanwege een romantische relatie - of een relatie is mis gegaan. Ondanks het feit dat u misschien verliefd bent of uw ex-hater heeft, wil u niet ontslagen worden of gedwongen worden te bedanken als onderdeel van uw werkgeschiedenis.

Wees voorzichtig met uw persoonlijke relaties en houd de grenzen van die relaties strikt professioneel op het werk.

Ten tweede, als u besluit dat een of beide van u verder moet gaan, doe het op uw voorwaarden. Start een baanzoeker voordat je het moet doen en geef je liefdesleven niet als reden om te vertrekken wanneer je een interview maakt.

Een Office Romance Beheren

Hier vindt u meer tips over het beheren van een kantoor romance - zonder dat u uw baan kostte - van Peter Handal, de president, CEO en voorzitter van Dale Carnegie Training:

Raadpleeg het beleid van de onderneming >. Alvorens in een kantoorroman te lanceren, wees duidelijk op het beleid van de onderneming met betrekking tot kantoorrelaties. Veel bedrijven groot en klein hebben hard en snel regels tegen relaties tussen medewerkers. Als het tegen de regels is, moet je jezelf afvragen: 'Is het de moeite waard?' En, als het is, wees discreet en bereid voor eventuele gevolgen. Behoud decorum en professionaliteit

. Het is een goede praktijk om je sociale en zakelijke levens los te houden en dat betekent niet dat een romantische relatie de kwaliteit en efficiëntie van je werk beïnvloedt. Als het een kantoorroman is, zijn de inzetten nog hoger. Als er bewijs is dat een kantoor romantiek werk beïnvloedt, kan er een of beide van u worden gevraagd uw romantiek te beëindigen of, nog erger, een andere baan vinden. Vermijd iemand met een hogere of lagere positie

. Kantoorpolitiek en -hiërarchie moet op de hoogte zijn, vooral als het gaat om kantoorromanen. Het kiezen van een verstopping met een medewerker - vooral op een ander senioriteitsniveau - kan uw salaris of beweging binnen uw bedrijf dramaties beïnvloeden. Vermijd ongewenste controle en drama door te vermijden dat u met diegenen met wie u regelmatig werkt, de dating heeft. Bewaar de romantiek voor het buitenkant van het kantoor

. Absoluut geen publieke displays van affectie op het werk. Behoud de juiste afstand en sla de romantische acties op voor locaties die niet vaak door collega's worden bezocht. Adres problemen na uren

. Nooit hebben of gevechten of argumenten aan het werk. Eventuele persoonlijke meningsverschillen moeten buiten het kantoor worden behandeld. Plan voor het ergste

. In het begin van de relatie eens zijn hoe u een mogelijke breuk kunt aanpakken. Vermijd ten allen tijde een rommelige breuk. Het is niet alleen jij en je partner die betrokken zijn, het is jouw hele kantoor en de toekomst van het datingbeleid van het bedrijf.

Overweeg het verlaten van

. Als de relatie ernstig wordt, moet een lid een nieuwe positie buiten het bedrijf overwegen. Lees meer: ​​

Vijf regels voor Office Romance