Huishoudelijke Interview Vragen en Tips

Als u een huishoudelijk werk aanvraagt, staan ​​hieronder enkele huishoudelijke onderhoudsvragen voor u om te beoordelen, advies over hoe u voor het interview kunt voorbereiden en hoe u opvolgt met een dankbrief of email bericht.

Wat de Huurmanager zal zoeken

Werken in een huishoudelijke functie vereist hard werk, fysieke capaciteit en uithoudingsvermogen. Daarnaast moet een huishoudelijke medewerker op een one-on-one basis met klanten omgaan.

Bereid je voor voor het interview

• Maak je klaar om over je werk en levenervaring te praten.
• Breng je CV of een lijst van je werkgeschiedenis, zodat je de informatie die je in je werkaanvraag hebt opgenomen, uitbreiden.
• Breng contactgegevens, of een lijst van referenties, voor mensen die kunnen bewijzen aan je karakter, ervaring en huishoudingsvermogen.
• Wees duidelijk over wat u kunt doen, hoe u het doet, welke schoonmaakproducten u graag wilt gebruiken en hoe lang het u nodig heeft om schoon te maken.
• Wees voorbereid met voorbeelden van wat u hebt bereikt om te delen met de interviewer. Als u geen werkervaring heeft, kunt u informeel werk, vrijwilligerswerk of wat u thuis doet.

Huishoudelijke Interview Vragen

• Waarom heb je huishouding gekozen?
• Wat zijn de belangrijkste componenten van huishouding?
• Ben je goed in multitasking?
• Hoe zou u een klant behandelen die boos of boos was over iets?
• Wat zou u doen als een van uw collega's onjuist op het werk was gedragen?
• Wat waren uw verantwoordelijkheden en taken in uw laatste positie?
• Waarom heb je je laatste positie verlaten?
• Wat vind je beloond met huishouding?
• Wat vind je niet leuk over huishoudelijk gebruik?
• Welke vaardigheden heb je, die je voelt, je helpen om een ​​goede huishoudster te zijn?
• Wat vind je van de belangrijkste vaardigheden voor een huishoudster?

• Welke kennis voelt u nodig voor een succesvolle huishoudster?
• Hoe comfortabel heb je chemische veiligheidsprocedures?
• Kan u mij enkele voorbeelden geven van gezondheids- en veiligheidsprocedures die u hebt gebruikt?
• Welke soorten procedurevolgsysteem heb je gebruikt?
• Geniet u van werken als onderdeel van een team?
• Hoe goed werk je alleen?
• Wanneer kan je beginnen met werken?
• Bent u beschikbare avonden en weekends?
• Welke uren en dagen ben je beschikbaar?
• Is uw planning flexibel?
• Heeft u betrouwbaar vervoer?
• Wat zijn twee woorden die je zou gebruiken om jezelf te beschrijven?
• Wat zijn twee woorden die uw vorige supervisor zou gebruiken om u te beschrijven?
• Wat is uw grootste prestatie op het werk geweest?
• Wat is uw grootste teleurstelling op het werk geweest?
• Beschrijf de meest productieve omgeving waarin je bent gewerkt.
• Wat zou je ideale werkomgeving zijn?
• Welke eigenschappen heeft een goede manager?
• Hoe energiek een persoon zou je zeggen dat je bent?
• Hoe energiek zouden jouw collega's zeggen dat je bent?
• Als u een probleem op het werk heeft, hoe behandel u het?
• Zijn er tijden geweest wanneer u gevraagd is om taken uit te voeren die niet in uw functieomschrijving waren? Wat heb je gedaan?
• Zijn er tijden geweest wanneer u niet akkoord bent gegaan met een bedrijfsbeleid? Hoe heeft u de situatie aangepakt?
• Heeft u uw leidinggevend niet eens over een beleid of situatie? Wat heb je gedaan?

Heb je vragen over je eigen Klaar om te vragen

Een van de laatste vragen die je zal worden gesteld is "Heeft u nog vragen?" U wilt wellicht meer weten over de baan, het bedrijf, de verschuivingen die u werkt, of u heeft extra informatie nodig om te bepalen of de positie goed past bij wat u zoekt. Wees bereid om te reageren met enkele vragen van jezelf.

Volg na het interview

Neem de tijd om na het interview op te volgen met een bedanktje of een e-mailbericht. Naast het bedanken van de interviewer voor zijn of haar tijd, herhaalt u interesse in de baan en vermeldt alles wat u graag in het interview had willen zeggen, maar kreeg geen kans om te delen.

Algemene vacatureinterviewvragen
Naast werkspecifieke interviews vragen u ook meer algemene vragen over uw werkgeschiedenis, opleiding, sterke punten, zwakke punten, prestaties, doelen en plannen.

Hier is een lijst van de meest voorkomende interviewvragen en voorbeelden van antwoorden.

Lees meer: ​​ Hoe voorbereid je op een interview? Wat om te dragen aan een werkinterview | Top 10 Job Interview Tips | Common Interview Mistakes To Avoid