Video: Henk maakt papieren maquettes: "Mijn vrouw hoopt dat ik vooral kleine gebouwtjes bouw" 2024
Toen president Obama het economische stimuleringspakket in 2009 ondertekende, was een van de voordelen voor vrouwelijke ondernemers de mogelijkheden voor bouwbedrijven in de vrouwelijke sector verhoogd. Het klinkt geweldig op het oppervlak, maar 'kansen' betekent gewoon meer bouwwerkzaamheden die vrouwen kunnen bieden - dezelfde banen kunnen ook mannenbedrijven aanbieden.
Als je hebt aangenomen dat bedrijven met een mannelijke eigendom / bedrijf nog steeds het leeuwendeel hebben van alle federale overheidsopdrachten, zou je het goed kunnen raden.
Het is niet te wijten aan een gebrek aan vrouwenbedrijven (WOB's) in de bouw, in feite is het aantal zware bouwbedrijven in eigendom van vrouwen gestaag aan het stijgen.
In 1994 heeft het Congres wetgeving aangenomen die vereist dat de federale overheid minimaal 5% van alle overheidsoverheidsovereenkomsten toewijst aan gecertificeerde vrouwenbedrijven. Vanaf 2015 - meer dan 20 jaar na het mandaat, is die 5% nog nooit een keer voldaan.
Evenals bestaande richtlijnen, contractcontracten voor WOB's en anti-discriminatiewetten, verzuimt de federale overheid nog steeds niet om veel gekwalificeerde vrouwenbedrijven (WOB's) te targeten of toe te wijzen met een < overheidsovereenkomsten in honderden industrieën, maar lokale overheden moedigen vaak vrouwenconstructie ondernemers aan om op contracten te boden. Industrieën waar WOB's de meeste overheidsopdrachten worden toegekend
- Tips voor vrouwelijke ondernemers die een aanvraag indienen voor federale overheidsopdrachten
-
, uitvoerend directeur van Women Construction Owners and Executives, een nationale organisatie, zei dat er nog steeds werk moet worden gedaan om het speelveld te vergemakkelijken. In een interview van 2012 door Lee Fehrenbacher (DJC Oregon), "Women-Owned Construction Firms over de stijging ondanks publieke perceptie", gedeelde redenen waarom ze denkt dat WOB-bouwbedrijven nog steeds grote uitdagingen ondervinden: "Ik denk dat het grootste probleem publiek is perceptie, "zei ze.
Pompei zei dat mensen vaak denken aan vrouwelijke bouwbedrijven als kleine schilderijen of landschapsarchitecten.
"Als je ze vertelt dat bouwbedrijven met vrouwelijke bouwwerken bruggen en luchthavens en hoge gebouwen bouwen, en we hebben productiebedrijven die de gordijnmuursystemen maken die in hoogbouw worden gebruikt … dat is waar de verrassing is" ze zei. "Het is de perceptie dat vrouwen geen grote bedrijven bezitten, wanneer de realiteit is, hebben we onze vingers in alles. Lokale overheden (staat, provincie, stad) hebben meer bezorgdheid over discriminatieprocedures dan de federale overheid en hebben vaak initiatieven die een bepaald percentage bouwwerken vereisen aan vrouwen ondernemers of onderaannemers via WOB's.
Deze initiatieven kunnen zelfs ambtenaren eisen om acties van vrouwelijke ondernemers actief aan te vragen. Maar om te kwalificeren, moet uw bedrijf worden gecertificeerd als een vrouwendienstenonderneming, en in de meeste gevallen verschijnen er in het Central Contractor Register.
Wat is het Central Contractor Register? De Small Business Administration (SBA) onderhoudt een database genaamd het Central Contractor Register (CCR). De CCR is een massale lijst van bedrijven die met de Amerikaanse federale regering zaken willen doen.
Elk bedrijf of organisatie dat zaken wil doen met de Amerikaanse Federale Overheid moeteerste
- in de CCR zijn geregistreerd.
- vrouwenbidders op overheidsovereenkomsten aan "zelfcertificeren" als ze voldoen aan bepaalde voorwaarden om een vrouwelijke onderneming te zijn.
- Deze zelfcertificering kan echter worden uitgedaagd bij aankoopprijs. Als dit gebeurt, kan het aanbestedingsbureau het bewijs van de WOB-status van de firma aanvragen, of zelfs certificering vereisen. Als u niet voldoet, kunt u de prijs kwijt.
Hier zijn drie organisaties die specifiek van belang zijn voor vrouwelijke ondernemers in de bouwsector:
Nationale Vereniging voor Vrouwen in Bouw (NAWIC): dit organisatie lijsten netwerken, leerlingen, stelt de leden in staat om vacatures te hervatten, en biedt een breed scala aan beurzen en educatieve mogelijkheden aan vrouwen in de bouwsector.
Women Contractors Association (WCA): Deze organisatie biedt maandelijkse netwerken evenementen en een verscheidenheid aan mogelijkheden en middelen voor vrouwelijke ondernemers en leidinggevenden om meer te leren over het groeien van hun bouwindustrie-gerelateerde bedrijven.
Women Construction Owners and Executives, USA (WCOE): Deze organisatie ondersteunt en pleit voor vrouwelijke ondernemers in de bouwsector. Twee keer toen ik hun website bezocht, hadden ze technische problemen (andere tijden werkte de site goed). Om te bereiken WCOE per telefoon, bel 1-800-788-3548.
Een stap voor stap aan de werving van de bouw
Wilt u de beste werknemers vinden voor uw bouwbedrijf? Zo doe je het.
Gids voor carrière mogelijkheden voor paarden
Personen met een talent om met paarden te werken zouden in staat zijn om een paar gewenste banen te identificeren evoluerende lijst van mogelijke carrièrepaden.
Kwalificatie van vrouwen voor vrouwen
Ken de scores die vrouwen in elk segment van de Marines moeten bereiken 'semi-jaarlijkse fitness test: de flexed-arm hang, crunches en drie-mijl run.