6 Tips voor het schrijven van een krachtige carrière Wijzig CV

Verander je carrières? Er is geen sprake dat u een vers, vernieuwd CV nodig hebt om uw zoekactie in een nieuw veld te begeleiden. En bij het maken van een CV is het niet de makkelijkste taak, let erop dat veel van je ervaring - ook al is het in een heel andere industrie - nog steeds relevant is.

Dat komt omdat zoveel vaardigheden - vooral zachtjes - overdraagbaar zijn. Als u overgaat van een rol van productiemanager bij een uitgeverij naar evenementenplanning in de bruiloftindustrie, zijn bijvoorbeeld uw organisatorische vaardigheden, leiderschapsvormen en sterke Excel- en budgettaire achtergrond allemaal van toepassing.

In uw loopbaanverandering hervat, moet u het verhaal van uw overdraagbare vaardigheden vertellen om managers aan te trekken en te verklaren hoe de kwalificaties uit uw vorige carriere nog steeds relevant en relevant zijn. (Hier zijn tips voor het behalen van een succesvolle carrièretransitie.) Of het nu gaat om een ​​verschuiving in de industrie of een verschuiving in jouw belangen, er zijn veel redenen om een ​​transitie tussen de carrière te maken. Zo begint u met het ontwikkelen van uw nieuwe CV.

6 Tips voor het schrijven van een krachtige carrière Verander CV

1. Identificeer je overdraagbare vaardigheden

Leer je nieuwe industrie leren kennen! Lees baanbeschrijvingen en industrie nieuws om een ​​gevoel te krijgen van de vaardigheden die werkgevers nodig hebben. (Bekijk deze lijst met arbeidsgeschiktheid, gesorteerd op baan.) Print je huidige CV met je werkgeschiedenis tot op heden en schrijf een lijst van alle vaardigheden die je hebt gewonnen en gebruikt tijdens je loopbaan. Sommige van deze kunnen op uw CV direct vermeld worden, maar anderen mogen dat niet.

Maak dan een overzicht van de vaardigheden die je in je nieuwe industrie nodig hebt en zoek naar wedstrijden.

Denk creatief: Zeg dat je van de verkoop naar het onderwijs gaat. Wat zijn de dingen die deze rollen gemeen hebben? Nou, beide banen vereisen de mogelijkheid om de aandacht van de kamer vast te houden, een sterke presentatie te geven, en een potentieel complexe kennis over te brengen om taal gemakkelijk te begrijpen en te onthouden.

En vergeet niet dat u ook niet-professionele ervaring op uw CV kan opnemen. Bent u op het bord van uw flat? Organiseert u bakverkoop voor de PTA? Vrijwilligerswerk, en eventueel zelfs hobby's (uw Etsy-winkel, uw wekelijkse stijlpost op Instagram), kunnen allemaal worden bewaard voor het bewijs van uw vaardigheden en ervaring. Wees gewoon voorzichtig om niet te overwinnen: een volgende van 300 mensen op Twitter maakt u geen social media expert. Maar het is redelijk om te zeggen dat u kennis hebt met sociale media, een Twitter-opvolging hebt opgebouwd en betrokken bent bij de industrie-gedachteleiders. (Meer informatie over het toevoegen van vrijwilligerservaring op uw CV.)

2. Schrijf een resume-doelstelling

Gebruik je resume-doel, dat bovenaan je CV staat, om aan te geven welk type werk je zoekt.Het doel is, net als de rest van je CV, alles over jou. Maar het echte doel van de doelstelling is het verhuren van leidinggevenden op uw kandidatuur. (Dat geldt ook voor het gehele document!)

Verbind de stippen voor het inhuren van managers. U kunt deze ruimte gebruiken om duidelijk te maken hoe uw voormalige carrière u de vaardigheden heeft geleverd die u nodig heeft in uw nieuwe veld, en met name voor deze baan.

3. Bepaal welk resume-formaat het beste voor je werkt.

Een chronologische cv - die de meest recente naar oudste bevat, kan het meest gebruikte cv-formaat zijn, maar dat betekent niet dat het de enige optie is die er is.

Een functioneel CV is vaak de beste keuze voor iemand die carrières overschrijdt, omdat het de focus helemaal op je vaardigheden en ervaring legt (in plaats van waar je gewerkt hebt en wanneer). Dit type hervat helpt de meest relevante onderdelen van uw werk uit.

Als u overstappen van de verkoop naar het onderwijs, om ons voorbeeld van boven te gaan, kunt u met een functioneel CV uw relevante presentatiecapaciteiten tonen, in plaats van het vermelden van verkoopopdrachten, die niet zinvol zouden zijn voor een schooldistrict.

Een combinatie hervat - dat het functionele formaat combineert met de chronologische een - is ook een goede optie als je carrières verplaatst.

4. Voeg een vaardigheidsafdeling toe

Wanneer de aanmeldings managers door uw CV scannen, zien ze wellicht geen bekende baantitels of verantwoordelijkheden uit hun branche. Zo ook welke resume-indeling u kiest, gebruik de vaardigheidsafdeling om te benadrukken dat u de zachte en harde vaardigheden heeft die nodig zijn voor deze baan. Hier vindt u meer informatie om u te helpen weten wat u in uw CV-afdeling moet opnemen.

5. Onnodige informatie achterlaten

In uw CV hoeft u niet elke lijst volledig af te leggen, de opgegeven taak en de gebruikte programma's. Denk aan je CV als het beste hitsalbum: Voeg alleen de hoogtepunten toe die je CV helpen, lijken relevant om managers in je nieuwe veld te huren. Dit kan in het bijzonder belangrijk zijn als u het werkniveau overschrijdt, evenals het verplaatsen van carrières.

6. Bekijk voor jargon

Nieuwe carrièreindustrie, nieuwe jargon! Als je een tijdje in een veld werkt, wordt jargon de tweede natuur. Als u in het publiceren bent, is het CMS de Chicago Manual of Style . Als u online werkt, is het uw Content Management System, en als u in de gezondheidszorg bent, zijn het de Centers for Medicare & Medicaid Services. Het punt is, terwijl jargon u kan helpen als een insider in uw oorspronkelijke veld, kan het verhuren manager in uw nieuwe veld verwarren en vervreemden.

Verduidelik jobtitels, programma's en taakgerelateerde taken en prestaties in duidelijke taal die iedereen kan begrijpen. Beter nog, vertaal die vaardigheden en verantwoordelijkheden in de insidertaal en het kort van je nieuwe veld.

Meer over het veranderen van carrières: Carrière Wijzigen Cover Letter Sample | 10 stappen naar een succesvolle carrierewijziging | Tips voor Career Change Job Interviews