INFP Carrière - Wat te doen met deze MBTI-persoonlijkheid

Heb je ontdekt dat je persoonlijkheidstype INFP is? Misschien heb je dat geleerd van een carrière advocaat nadat hij of zij de Myers Briggs Type Indicator (MBTI) heeft geadministreerd of misschien heb je het zelf bepaald na het lezen van psychiatrist Carl Jung's persoonlijkheidstheorie. Nog nooit gehoord van Carl Jung en zijn persoonlijkheidstheorie of de MBTI? Hier is wat achtergrond.

De MBTI is gebaseerd op Jung's theorie, en wordt vaak gebruikt om mensen te helpen om loopbaangerelateerde beslissingen te nemen.

Carrierexperts zijn van mening dat het weten wat je persoonlijkheidstype is, je kan helpen bij het kiezen van een carriere en beslissen of een bepaalde werkomgeving voor je geschikt is. Ze gebruiken dit instrument om u te helpen leren wat uw persoonlijkheidstype is.

Volgens de theorie achter de MBTI bestaat uw persoonlijkheidstype uit uw voorkeuren voor hoe u dingen doet, zoals energie, informatie opvatten, beslissingen nemen en uw leven leven. Individuen stimuleren door Introversion (I) of Extroversion (E), waarnemen door middel van Sensing (S) of Intuition (N), beslissingen nemen door Thinking (T) of Feeling (F), en leven hun leven door Judging (J) of Perceiving (P).

Jung theorieerde dat terwijl we elk aspect van beide voorkeuren in elk paar tonen, we sterker tonen dan de andere. De vier letter code toegewezen aan uw persoonlijkheidstype is afgeleid door de vier letters die overeenkomen met uw sterkere voorkeuren samen te stellen.

Laten we nu eens kijken wat uw specifieke vier lettercode betekent.

I, N, F, en P: Wat elke letter van uw persoonlijkheidstype code betekent

• I: U heeft de voorkeur aan introversie. Met andere woorden, dingen in jezelf, zoals je gedachten en ideeën, stimuleren je. Je bent meestal stil en gereserveerd. Dit kan betekenen dat u risico's niet met elkaar in contact brengt.
• N: U verwerkt informatie via intuïtie of inzicht. U hoeft geen fysiek bewijs te hebben van iets om te weten dat het bestaat. U beschouwt de toekomstige mogelijkheden en kijkt naar patronen in details om te zien hoe ze de grote foto beïnvloeden. Als er een nieuwe kans ontstaat, ben je geneigd om er voordeel van te halen.
• F: Uw gevoelens en persoonlijke waarden begeleiden uw beslissingen. Als u zich sterk voelt over iets, kunt u de gevolgen niet overwegen. Je bent een zorgzaam persoon die in staat is om anderen te begrijpen.
• P: U bent flexibel en spontaan, en u heeft de neiging om het leven te nemen zoals het komt. Je bent nieuwsgierig en wil je kunnen verkennen. Je bent niet veel van een planner. Dit houdt in dat deadlines soms sneller naderen dan u verwacht, waardoor u haast om projecten op tijd af te ronden.

U moet beseffen dat dit alleen uw voorkeuren is - ze zijn niet in steen geplaatst.Terwijl u de voorkeur geeft aan energie, informatie verwerken, beslissingen neemt of een bepaalde levensstijl hebt, kunt u zich aanpassen aan dingen anders doen wanneer situaties waarborgen. Bovendien werken uw vier voorkeuren met elkaar in wisselwerking. Uiteindelijk kunnen uw voorkeuren veranderen als u door het leven gaat.

Hoe u uw persoonlijkheidstype in rekening brengt bij het maken van carrière-gerelateerde beslissingen

Het kennen van uw persoonlijkheidstype kan u helpen om loopbaangerelateerde beslissingen te maken, zoals die van carrièremogelijkheden.

U moet er ook rekening mee houden bij het bepalen of een bepaalde werkomgeving voor u geschikt is.

Alhoewel alle letters in uw code significant zijn, is het bij de carriere keuze de middelste twee letters het belangrijkste. Uw middelste letters "N" en "F" geven aan dat u op zoek bent naar beroepen waarmee u nieuwe ideeën kunt ontwikkelen en implementeren. Hierdoor kunt u profiteren van uw voorkeur om naar de toekomst te kijken en de mogelijkheden die er zijn. Aangezien uw gevoelens en waarden belangrijk zijn voor u, wees alstublieft alert bij het kiezen van een carrière. Enkele mogelijkheden voor u zijn psycholoog, geestelijke gezondheidsadviseur, bibliothecaris, tolk of vertaler, dieetkundige, fysiotherapeut, arbeidsterapeut, leraar, acteur, grafisch ontwerper, maatschappelijk werker, en schrijver en redacteur.

Overweeg je voorkeuren voor introversie en waarnemen, vooral bij het evalueren van werkomgevingen. Als iemand die van jezelf motivatie ontvangt, zou je vanzelfsprekend werken, dus kies een plaats van werk die je toelaat om dat te doen. Wees alert op uw behoefte aan flexibiliteit en uw moeilijkheden met het voldoen aan deadlines. Als u een beroep selecteert die typisch gericht is op het nakomen van deadlines, bijvoorbeeld grafisch ontwerper of schrijver, vind u een werkgever die minder nadruk legt op dit.

Bronnen:

• De Myers-Briggs Foundation Website.
• Baron, Renee. (1998) Welk type ben ik? . NY: Pinguïnboeken.
• Pagina, Earle C. Kijk naar Type: A Beschrijving van de Voorkeuren Gerapporteerd door de Myers-Briggs Type Indicator . Centrum voor toepassingen van psychologisch type.
• Tieger, Paul D., Barron, Barbara en Tieger, Kelly. (2014) Doe wat je bent . NY: Hatchette Book Group.