Moet je je werk verlaten om je kinderen te verhogen?

Verblijf thuis: Mijn keuze

Toen ik in 1996 mijn carriere in de gaten gehouden om thuis te blijven met mijn zuigeling, had ik gemengde gevoelens over mijn beslissing. Ik voelde me dat ik aan het doen was, maar ik voelde me zeker een identiteitsverlies. Ik had zes jaar als bibliothecaris en coördinator van een baaninformatiecentrum gewerkt en had zeer sterke banden met mijn carriere. Toch vertelde mijn hart dat ik niet gelukkig zou zijn om mijn dochter elke dag te verlaten.

Daarnaast maakte ik financieel zin om me thuis te blijven. Toen ik de kosten van kinderopvang van mijn thuisaflossing afhaalde, realiseerde ik me dat het overgebleven niet echt veel verschil zou hebben.

Mettertijd ben ik aangepast aan mijn 'nieuwe' leven en heb ik genoten van het kijken naar mijn dochter, van kinder tot peuter. Ik voelde me echter dat er iets mis was. Ik voelde me alsof mijn vaardigheden verzwakten. Ik maakte me zorgen dat tegen de tijd dat ik besloten om terug te keren naar het werk, er geen plek voor mij zou zijn. Niet te vergeten dat ik me verveelde - er is veel tijd met een klein kind. Veel van mijn vrienden werkte en ik vond het moeilijk om nieuwe te maken. Ik begon dingen te zoeken terwijl ik thuis was - niet noodzakelijkerwijs geld verdienen, maar om mijn vaardigheden op te volgen en nieuwe te leren. In midden 1997 werd ik de Career Planning Guide op wat was toen The Mining Company. Ik kon mijn kennis van carriereplanning gebruiken in combinatie met mijn onderzoeksvaardigheden om informatie te verschaffen die anderen nodig hadden.

Ik heb ook nieuwe en waardevolle dingen geleerd in het proces - mijn kennis van het internet is verdiept en dit heeft op zijn beurt nieuwe kansen geopend. Toen mijn dochter dichter bij de kleuterschool kwam, bleef ik mijn vaardigheden verder bouwen, zodat ze, zoals ze me minder nodig had gedurende de dag, een carrière had om naar (en nog een overgang om door te gaan).

Wat kan je doen?

Het begin van het leven van je kind hoeft het einde van je professionele leven niet te signaleren. De keuze is echter van jou. Niemand kan je vertellen dat je meer moet concentreren op het verhogen van je familie. Wat me echter aanmoedigde om mijn carrière thuis verder te ontwikkelen, was iets dat verschillende vrouwen me onopzettelijk leerden. Terwijl bij het baaninformatiecentrum werkte ik met verschillende klanten die, wegens verschillende omstandigheden, het nodig vonden om terug te keren naar het werk. Toen ze werden gevraagd welke vaardigheden ze hadden, reageerden ze allemaal dat hun vaardigheden hopeloos verouderd waren - zij hadden niet de huidige technologie op hun respectieve terreinen bijgehouden. Ik zweer mezelf dan, dat ik dat niet zou laten gebeuren.

Er zijn verschillende dingen die u kunt doen om de huidige te blijven. Indien mogelijk kunt u deeltijds werken in uw vakgebied. U kunt professionele tijdschriften lezen. U kunt blijven werken met ex-collega's en blijven betrokken bij handelsverenigingen.

Als u nieuwe vaardigheden wilt leren of op de hoogte bent van de vaardigheden die u al heeft, kunt u cursussen voortgezet onderwijs of seminars bijwonen. Er zijn ook vele cursussen en tutorials online beschikbaar.

Meer uit de Career Crossroads Series:

Deel twee: Werken tijdens het opvoeden van uw familie
Deel drie: Terugkerend naar werk