Video: MastermindTalks Keynote 2016 | Gary Vaynerchuk 2024
Hoe belangrijk is LinkedIn? Is de professionele netwerksite de moeite waard om te gebruiken, of is het verspilling van tijd? Als u LinkedIn niet effectief gebruikt, kunnen uw zoekopdrachten, berichten en andere activiteiten op de site gemakkelijk tijd verspillen.
Beide recruiters en werkgevers gebruiken LinkedIn om kandidaten voor werk te scheiden. En voor werkzoekenden kan het een handig hulpmiddel zijn voor baanjagen, carriere netwerken en professionele ontwikkeling.
Maar dat is alleen waar als u correct gebruik maakt van LinkedIn's tools om de voordelen te halen.
Lees verder om te weten hoe je tijd en geld kunt verspillen - op LinkedIn, samen met de meest effectieve manieren om de site te gebruiken voor je baanzoek.
Heb je een LinkedIn profiel nodig?
Ja. Zelfs als u ervoor kiest om niet veel tijd op LinkedIn te besteden - of in ieder geval - is het logisch om ongeveer 30 minuten te nemen en uw complete LinkedIn-profiel op te zetten. Maak dan een afspraak op uw kalender om er zes maanden of zo in te checken en update met elke grote nieuwe prestaties. (Evenals de geplande invoegtoepassingen met uw profiel, geef het bij wanneer u vacatures overschakelt.)
Waarom zou u een LinkedIn account moeten hebben?
Naast uw tijd is het gratis (hoewel er een betaalde optie is). En voor veel recruiters of het huren van managers, is hun eerste stap na het ontvangen van een CV of werkaanvraag de kandidaat op LinkedIn op te zoeken.
Recruiters en verhuurders gebruiken ook LinkedIn om te zoeken naar kandidaten - dus als u niet aanwezig bent op de site, komt u niet op tijdens zoekopdrachten.
Ten slotte is LinkedIn een makkelijke, moderne manier om een rolodex van verbindingen te behouden die nuttig kunnen zijn in uw carriere. Die persoon die je vijf jaar geleden ontmoette op een conferentie, kan op je droombedrijf werken.
Of die collega van je allereerste baan kan een aanbieder kennen die je graag wilt verbinden met.
Met een LinkedIn-account betekent ook dat u de site kunt gebruiken om bedrijven, interviewers, recruiters en huurders te onderzoeken. Dit is handig voor het indienen van applicaties en voor interviewers.
Kortom, het hebben van een profiel is een goed idee voor elke zoeker. Gebruik LinkedIn om verbinding te maken met huidige en vroegere collega's en voeg mensen toe die je ontmoet bij netwerkgebeurtenissen, conferenties, enz. Om meer met de site te betrekken, sluit je aan bij LinkedIn Groups.
Waarom LinkedIn uw tijd kan verspillen
Bij het aanmaken van een profiel op LinkedIn wordt het sterk aanbevolen, zijn er zeker manieren waarop de site uw tijd kan verspillen. Hier zijn een paar dingen om uit te kijken:
Het kan prijzig zijn - en levert niet noodzakelijkerwijs op: Een van de functies die LinkedIn aanbiedt is 'Job Seeker Premium'."U kunt een maand gratis krijgen, en dan kost het 29,95 dollar per maand. (Dat kan opvullen!) Met Job Seeker Premium kunt u zien wie uw profiel bekeken heeft, hoe u met andere kandidaten kunt vergelijken, toegang krijgen tot videocursussen en salarisinzichten, en directe recruiters.
Sommige van deze functies zijn erg cool, maar zullen ze u werkelijk helpen bij het plaatsen van een baan?
Het vermogen om directe recruiters te sturen is praktisch en kan echt een impact hebben. u vergelijkt met andere aanvragers en wie uw profiel bekeken heeft, kan tijd oplopen, maar u niet noodzakelijkerwijs dichter bij een nieuwe baan komt.
Premium stelt u ook in staat uw applicatie bovenaan de lijst te verplaatsen als een "geselecteerde aanvrager. "Maar de recruiter ziet er een badge naast je naam, waardoor je betaald hebt om in die positie te zijn. Wat denkt hij nu van jou?
Houd er rekening mee dat LinkedIn-kosten een reclamevergoeding aanwerven om in te schrijven. van zowel werkgevers als aanvragers. Voor LinkedIn kan het een highe zijn Voorrang hebben om mensen te zoeken (zodat ze kosten blijven kunnen verzamelen) dan om je talenten en kwalificaties aan te passen aan werkgelegenheid.
Kunt u uw tijd efficiënter gebruiken? : Net als elk social media platform - Facebook, Twitter, Snapchat, Instagram, enz.
- LinkedIn wil verloofde gebruikers die vaak met de site communiceren. Maar met behulp van LinkedIn is niet per se het meest effectieve gebruik van uw tijd, als uw doel is om een baan te krijgen. Net als het invoeren van honderden applicaties op banen die niet goed passen bij je ervaring, is het niet productief, dus ook de uitgaven uren scrollen diep in het profiel van een verhuurder.
Op een bepaald moment moet je jezelf afvragen: Wat heb ik bereikt als gevolg van mijn LinkedIn browsen? Is het van belang dat iemand in een staat halverwege het hele land mijn profiel heeft bekeken? Zal deze tijd mijn profiel eindeloos aanpassen en opzoeken van recruiters resulteren in een interview of een baanaanbod?
Hoe werkt LinkedIn voor u?
Begin met de basisprincipes. LinkedIn gaat niet voor je werken als je jezelf niet identificeert. Het opzetten van een LinkedIn profiel met "Private Profile" of "Human Resources Manager" (als u kandidaten zoekt) in plaats van uw naam en het vragen van iemand om te verbinden, gaat niet effectief.
Mensen hebben geen idee wie je bent en ze zullen het niet proberen uit te vinden. LinkedIn is voor 'echte' mensen om elkaar te verbinden, dat is wat het zo succesvol maakt en zo'n geweldig netwerkgereedschap.
Als de vertrouwelijkheid een zorg betreft, wees gewoon voorzichtig. Verbind alleen met mensen die je goed kent. Wees strategisch als u op zoek bent naar werkzoekenden en niet aan uw verbindingen kondigt. Er zijn manieren waarmee u op zoek bent naar vertrouwen zonder dat uw huidige positie in gevaar komt.
Haal het beste uit LinkedIn
Begin met het maken of bijwerken van uw profiel. Dat is wat je gebruikt om met mensen in je netwerk te verbinden. Je profiel is ook hoe je wordt gevonden op LinkedIn, omdat het informatie bevat over je vaardigheden en ervaring.Voeg een foto op uw pagina - hier is meer informatie over hoe u een professionele foto voor LinkedIn kunt kiezen en kiezen.
Zodra je profiel op zijn plaats hebt, wil je mensen uitnodigen om lid te worden van je netwerk. Zo gaat u beginnen met het uitbreiden van uw netwerk en het schrijven van berichten. U kunt LinkedIn-berichten versturen om aanbevelingen en werkzoekenden en carrièremogelijkheden en advies te vragen.
Is het de moeite waard om een belastingadvocaat te huren?
Ontdek wat een belastingadvocaat kan doen voor uw kleine onderneming en hoeveel u zou kunnen verwachten om te betalen als u besluit dat u één nodig hebt.
Is het de moeite waard om een creditcard te hebben om de beloningen te verdienen?
Creditcardbeloningen kunnen zeer verleidelijk zijn, maar zijn ze het waard? Leer of u echt profiteert van het gebruik van een beloning creditcard.
Sweepstakes Voordeel: is het uw tijd en geld de moeite waard?
Sweepstakes Advantage beoordeling. Kom alles te weten over deze sweepstakes-map, inclusief hoe u deze kunt gebruiken en of deze de lidmaatschapskosten waard is.