25 Dingen die je nooit zou moeten zeggen tijdens een interviews

Er zijn enkele dingen die je tijdens een sollicitatie bij je moet houden, zelfs als je ze denkt. Wees voorzichtig in wat je zegt en delen, en houd je focus op je vaardigheden en kwalificaties voor een baan.

De interviewer is niet geïnteresseerd in je persoonlijke leven, je vakantieplannen, of waarom je echt voor de baan bent aangeworven. Hij of zij wil weten waarom je de meest gekwalificeerde persoon bent voor de baan.

Als u niet van mening bent dat u alle kwalificaties heeft, vermeld het niet.

Als u niet zeker weet hoe u gaat werken, kinderopvang regelen, wilt u al vakantie, of het schema is niet perfect en u wilt verschillende uren werken, noem het niet . Dit is niet de tijd of de plaats om je problemen te delen of te onderhandelen over werkovereenkomsten.

Hetzelfde geldt voor hoe je echt over je huidige (of laatste) werkgever voelt. Negativiteit gaat niet goed door tijdens interviews. Bedrijven willen positieve mensen huren, geen klachten.

Een sollicitatiegesprek is een van die tijden wanneer u te veel informatie deelt, u zal niet helpen. In feite kan het delen van te veel je een baanaanbod kosten.

Top 25 dingen die nooit in een interview moeten worden gezegd

Hier zijn 25 dingen die je niet moet zeggen tijdens een interview en waarom niet te zeggen.

1. Ik haat mijn werk echt. (Ga je deze baan haten als ze je huren?)
2. Ik heb een paar weken over een vakantie gepland. (Wacht tijdig af te vragen tot u heeft een baanaanbod .)
3. Mijn baas is de slechtste baas ooit. (ga je dat zeggen over je nieuwe baas als dingen niet uitkomen?)
4. Mijn huidige bedrijf is verschrikkelijk. ( Zeg je dat over het nieuwe bedrijf?)
5. Hoeveel betaalt dit werk? (Laat de werkgever eerst geld ophalen.)
6. Wanneer krijg ik een vakantie? ( Vraag geen voordelen tot u de baan heeft aangeboden.)
7. Kunt u me taxi-tarief krijgen om naar huis te komen? (Bepaal je transport voor de tijd.)
8. Geef je het gevoel als ik deze oproep aanneem? (Uw telefoon moet uitgeschakeld zijn voordat u in het interview gaat.)
9. Ik heb deze job echt nodig. (U wilt niet zo wanhopig overkomen.)
10. Ik heb niet alle ervaring die u nodig hebt, maar ik ben een snelle leerder. (Laat de interviewer achterhalen als je gekwalificeerd bent en focus op de vaardigheden die je hebt.)
11. Ik weet het niet. (Hier is hoe te reageren als u geen antwoord hebt.)
12. Het staat op mijn CV. (Ja, het is, maar de interviewer wil het van je horen.)
13. Ik heb een afspraak, zal dit binnenkort zijn? (Geef jezelf genoeg tijd om te interviewen en wees ervan bewust dat het interview langer kan duren dan je gepland hebt.)
14. Sorry, ik ben laat. (Niet tenzij je een noodgeval hebt.)
15. Profaniteit of zwerenwoorden. (Hou het professioneel en beleefd.)
16. Wat is het beleid van dating medewerkers? (Dit gaat over werk, niet jouw liefdesleven.)
17. Heb je vrijdag Happy Hours of is er een open bar bij feestdagen? (Booze en job interviews worden niet gemengd.)
18. Ik heb geen kinderopvang opgesteld, maar ik werk eraan. (U wilt de interviewer geen reden geven om te denken dat u niet beschikt over de beschikbaarheid die het bedrijf nodig heeft.)
19. Ik heb nog geen auto, maar ik zal binnenkort. (Zelfde als hierboven.)
20. Dit schema werkt niet echt voor mij. Kan het veranderd worden ? (Vraag er niets aan totdat u een baan heeft.)
21. Ik heb geen vragen. (U moet altijd een lijst vragen hebben die klaar zijn om de interviewer te vragen.) Wat doet u bij dit bedrijf?
22. (U moet het bedrijf grondig onderzoeken en bereid zijn om daarover te praten.) Wat is er in het voordelenpakket opgenomen?
23. (Wacht op een baanaanbod voordat u voordelen bespreekt.) Interviews maken me echt nerveus.
24. ( De interviewer wil iemand betrouwbaar in zijn of haar vaardigheden aannemen.) Kan ik vanuit huis werken?
25. (Breng geen alternatieve werksituaties op tot je een baan heeft.) Een ander ding dat je niet moet doen bij een sollicitatiegesprek, is direct aan de aanmeldingsbeheerder als je de baan hebt. In plaats daarvan, vraag het werk op een meer subtiele manier die ervoor zorgt dat de interviewer weet dat je graag geïnteresseerd bent.

Wat anders u moet weten:

Hoe voorbereid je op een jobinterview? 15 Snelle tips voor het onderdrukken van uw interviewer