Seksuele verdrietwetten en valentijnsdag

Valentijnsdag was een vakantie gecreëerd door de groetkaartbedrijven als een kans om kaartverkoop te verhogen, maar de meeste mensen zien Valentijnsdag als een dag voor liefhebbers. En het proberen om Valentijnsdag op het kantoor te vieren, kan worden gezien als een schending van discriminatiewetten.

Wat je moet doen als je seksueel benadeeld bent op het werk

Het kantoor is geen schoolkamer

Als schoolkinderen keken de meesten van ons er naar uit om Valentines met klasgenoten te ruilen.

We hebben het allemaal gedaan, met veel plezier gewerkt aan lijsten van klasgenoten, zodat niemand vergeten was en het veilig was om uw geheim een ​​Valentijnsdagkaart te verliezen zonder het geheim uit de tas te laten. Maar het kantoor is geen klaslokaal en de regels voor Valentijnsdag op het werk zijn heel anders.

• Seksuele intimidatie en andere vijandige milieueisen
• Seksuele intimidatiebeleid op de werkplek creëren

Waarom het geven van Valentijnskaarten niet een geweldig idee is

Zelfs als u van plan bent, schijnbare, schattige, kleine schattige kaarten aan iedereen over te geven op het kantoor, tenzij u in het hele jaar door casual werk werkt omgeving, het kan je reputatie pijn doen. Uw poging om doordacht te zijn, kan gezien worden als "cutesy" en onprofessioneel. Op het werk wil je dat mensen je en je werk serieus nemen.

Zelfs eenvoudige kaarten bestemd voor schoolleeftijd kinderen zijn niet geschikt voor de werkplek. Als u iets leuk wilt doen voor collega's, breng een grote doos snoep in en open het voor iedereen om te genieten.

Maar … sla deze snoepharten over met suggestieve woorden en berichten!

• Het voorkomen van seksuele intimidatie in de werkplek
• Klachten in verband met een seksuele intimidatie van werknemers onderwerpen
• Hantering van seksuele intimidatie in de werkplek

Valentijnsdag - Een eerste kans om seksuele intimidatiewetten te verbreken

Je zou misschien denken dat volwassenen of sexy kaarten zijn grappig, maar ze moeten nooit aan iedereen worden toegekend - man of vrouw op kantoor.

Elke kaart die een seksuele of romantische daad uitbeeldt, suggereert of aanwijst kan worden beschouwd als seksuele intimidatie.

Als je bijzonder goede vrienden bent met een collega en je wilt een kaart delen, doe het na werkuren en buiten de lokalen. Zelfs dan wees voorzichtig. Als je kaart kan worden beschouwd als een kom op - zelfs buiten de kantoorplaats - zou het je kunnen achtervolgen.

• Voorbeelden van seksuele intimidatie
• Seksuele intimidatiescenario's
• Voorbeelden van niet-seksuele intimidatie

Geef geen valentijnskaarten of cadeaus aan ondergeschikte medewerkers of je baas

Geef niet kaarten of cadeaus die de dag herdenken aan mensen die voor jou of hoger werken - ze konden het verkeerde bericht krijgen.

Omdat de aard van de vakantie is bedoeld als een dag om mensen te herinneren die je van hen houdt of 'romantische' gevoelens hebben, is het gemakkelijk voor een ontvanger om je bedoelingen verkeerd te begrijpen.

Als u iets lekker wilt doen voor uw medewerkers, doe ze als lunch voor lunch. Als u iemand uitzendt voor een cadeau, kaart of zelfs lunch, of alleen mannen of vrouwelijke werknemers, kan het voor anderen voorkomen als seksuele intimidatie of geslachtsdiskriminatie.

Stuur geen e-mails van de Valentijnsdag

Uw werkgever betaalt u niet om bedrijfstijd en e-mail te gebruiken om persoonlijke e-mails te verzenden.

Maar belangrijker, als u een e-mail stuurt naar een collega, kunnen ze het te makkelijk doorsturen naar andere mensen. De manier waarop seksuele discriminatie wetten werken, zelfs als je persoon die je stelde om te denken dat het grappig was, iemand die het op de werkplek zag (dat wil zeggen de boodschap werd doorgestuurd) die beledigd zou zijn, zou een klacht kunnen indienen tegen jou.

Bloemen en cadeaus op het werk krijgen

Liefhebbers kunnen bloemen of snoep naar uw werkplek sturen. Sommige werkgevers hebben hierbij geen probleem, maar anderen kunnen. Het verbindt personeel die zich moet ondertekenen of leveren, en het kan ontstellend of afleidend zijn voor medewerkers die een geliefde hebben verloren of gewoon niet stabiel hebben op dit moment.

Als u geschenken of bloemen op het werk krijgt, wees discreet en gevoelig voor anderen om u heen. Maak geen grote show van dingen en neem de bloemen thuis bij u als u vertrekt voor de dag.

Onthoud, Valentijnsdag was een vakantie gecreëerd door de groetkaartbedrijven als een kans om kaartverkoop te verhogen, maar de meeste mensen zien Valentijnsdag als een dag voor liefhebbers. En het proberen om Valentijnsdag op het kantoor te vieren, kan worden gezien als een schending van discriminatiewetten.