Video: Hoe maak je een cv? - Sollicitatietips 2024
Het is altijd het beste om persoonlijk te bedanken, en vervolgens op te volgen met een formele ontslagbrief voor uw werkdossier.
Maar soms komen er omstandigheden op die u nodig hebben om een ontslagbericht te sturen. Bijvoorbeeld, soms zijn er sprake van familiale noodgevallen, en u moet uw werkgever vertellen dat u zo snel mogelijk vertrekt.
Zie hieronder voor tips over het verzenden van een ontslag email, en gebruik het exemplaar e-mail voorbeeld om u te helpen uw eigen bericht te schrijven.
Afhalen Email Bericht Tips
Nogmaals, een persoonlijke vergadering of zelfs een telefoongesprek is meestal de beste manier om een baan te stoppen. Echter, als u via e-mail moet ontslag nemen, zijn hier enkele tips voor het goed doen.
- Email uw werkgever. Stuur de e-mail naar je baas, maar ook de kopie (cc) van het Human Resources kantoor, zodat ze de email op het bestand kunnen houden.
- Geef twee weken kennis. Geef indien mogelijk uw werkgever de standaard twee weken kennisgeving wanneer u gaat stoppen. Als dat niet mogelijk is, geef de werkgever zoveel mogelijk kennis. Dit helpt u bij het behoud van een goede relatie met uw vroegere werkgever.
- Geef de datum op. In de brief, vermeld de datum waarop u van plan bent het bedrijf te verlaten. Dit geeft uw werkgever een duidelijk gevoel van uw tijdlijn.
- Ga niet naar details. U hoeft geen details te geven over waarom u vertrekt of wat u volgende doet. U wilt uw brief kort houden.
- Uitdrukkelijke dankbaarheid. Dit is een goede gelegenheid om uw dank uit te spreken voor de jaren die u bij het bedrijf heeft gewerkt. Als u echter erg ongelukkig bent met het bedrijf, klaag niet of zeg niets negatief in uw brief. U wilt een goede relatie met de werkgever behouden, vooral omdat u hem of haar in de toekomst voor een referentiebrief mag vragen.
- Bied hulp. Als u dit kunt doen, bieden u het bedrijf bij de overgang te helpen. U kunt bijvoorbeeld een nieuwe medewerker trainen, bijvoorbeeld.
- Stel een vraag. Dit is ook de gelegenheid om vragen te stellen over vergoeding of voordelen, zoals waar of wanneer u uw laatste salaris ontvangt. U dient de e-mail te sturen naar zowel uw werkgever als aan het Human Resources kantoor. Human Resources zal deze vragen kunnen beantwoorden.
- Geef contactgegevens. Voeg een niet-bedrijfsmailadres of andere vorm van contactgegevens toe die u wilt opnemen, zodat uw werkgever in contact kan komen met u. Dit is vooral belangrijk als je meteen vertrekt. U verliest de toegang tot uw werk e-mailadres wanneer uw dienstverband eindigt.
Voorbeelden van affaire-e-mail gebruiken
Het is een goed idee om de resignatie e-mail voorbeelden te beoordelen alvorens je zelf te schrijven.Voorbeelden kunnen u helpen om te zien welke inhoud u in uw e-mail moet opnemen (zoals een uitdrukking van uw dankbaarheid of een aanbod om het bedrijf te helpen bij de overgang).
U kunt ook kijken naar een e-mail sjabloon met ontslag om een gevoel te krijgen hoe u uw brief moet opleggen, en wat u wilt toevoegen (zoals inleidingen en hoofdstukken).
Terwijl voorbeelden, sjablonen en richtlijnen een goed uitgangspunt zijn voor uw e-mail, moet u altijd de e-mail aanpassen om het bedrijf en uw situatie te passen.
Afhalen Email Bericht Voorbeeld
Email Subject Line: Bedanking - Uw Naam
Geachte heer / mevrouw. Achternaam:
Gelieve dit bericht te accepteren als melding dat ik mijn positie met ABCD Company verliet vanaf 15 september.
Ik waardeer de mogelijkheden die ik heb gegeven bij ABCD en uw professionele begeleiding en ondersteuning. Ik wens u en het bedrijf succes in de toekomst.
Laat het me weten wat ik moet verwachten voor mijn laatste werkschema, opgelopen vakantieverlof en mijn werknemersvoordelen.
Als ik tijdens deze overgang kan helpen, laat het me dan weten.
In de toekomst kunt u doorgaan met contact met mij via mijn niet-werk e-mail, voornaam. achternaam @ e-mail. com, of mijn mobiele telefoon, 555-555-5555.
Met vriendelijke groet,
Uw naam
Lees meer: Een baan stoppen via e-mail | Bedankingsbriefmonsters | Meer bedankingen voor e-mailberichten | Afschriftbrief Schrift Tip
Een voorbeeld van een ontslag aankondiging
Hier is een voorbeeld van een ontslag aankondigingsbrief die u kunt verwijzen Een notitie schrijven aan je medewerkers om hen te laten weten dat je bent afgetreden.
Ga terug naar school ontslag brief voorbeeld
Dit ontslag brief voorbeeld is voor een werknemer verlaten van een baan en gaan terug naar school, tips voor wat u moet opnemen, en hoe u de brief kunt schrijven en verzenden.
Onterecht Beëindiging, ontslag of ontslag is illegaal
Uw reputatie als werkgever bij uitstek willen behouden voor het zoeken naar werk supersterren? Vermijd onrechtmatige beëindigingsprocessen. Lees meer over schieten.