Video: Ontslag binnen twee minuten 2024
Als manager of begeleider is het waarschijnlijk dat u van tijd tot tijd een referentiebrief voor een medewerker moet schrijven. Bij het zoeken naar een baan kan de goedkeuring van een vorige supervisor zeer behulpzaam zijn bij het landen van een nieuwe positie. Als u een gloeiende, positieve aanbeveling voor een voormalige medewerker kunt schrijven, is het altijd een goed idee om de kans te gebruiken om hen te helpen.
Aan de andere kant, als je niet voelt dat je deze persoon eerlijk kan onderschrijven voor de positie, moet je hun verzoek om een referentie beleefd afwijzen.
Het is beter om helemaal geen aanbeveling te schrijven dan om er een te schrijven die iets minder dan volledig vertrouwen in de werknemer uitmaakt.
Een aanbeveling voor een medewerker schrijven
Wanneer een voormalige medewerker u vraagt om een referentiebrief te schrijven voor hen, dienen zij u een aantal informatie te verstrekken om u te helpen uw brief specifiek te maken en te voltooien. Als het al een tijdje geleden is gewerkt, moeten ze u een bijgewerkte kopie van hun CV geven, zodat u de data hebt die zij voor u handig hebben gewerkt en kunnen zien welke vaardigheden zij sindsdien hebben toegevoegd.
Een functieomschrijving, of vacature voor het soort functie waarnaar u solliciteert, is ook handig. Als ze de naam van de verhuurder hebben, zouden ze dat ook moeten laten weten.
Als u uw brief in een bedrijfsformaat stuurt, begint u met uw contactgegevens, gevolgd door de datum en de contactgegevens van de verhuurder. Als u een e-mail stuurt, moet uw onderwerp de naam van de persoon bevatten die u aanbeveelt, dat dit een verwijzing is, en misschien wel de titel van de functie waarvoor zij het aanvragen Onderwerp: Jane Doe - Referentie voor HR-assistent.
Uw begroeting moet gevolgd worden door het lichaam van uw brief, waar u begint met hoe lang u de kandidaat heeft gekend, in welke hoedanigheid. U kunt dan verder uitwerken op hun vaardigheden, sterke punten en ervaringen die hen een uitzonderlijke medewerker maken. Het kan handig zijn om anekdotes en specifieke prestaties te gebruiken om de kenmerken die het meest toepasbaar zijn in de positie die zij zoekt, te benadrukken.
Vermeld bij uw afsluiting uw vertrouwen in uw kandidaat en geef uw sterke aanbeveling voor hen in de positie. Bedankt de verhuurder voor hun tijd, en laat ze weten dat u beschikbaar bent voor verduidelijking of verdere vragen, indien ze dat hebben. Uw contactgegevens moeten uw naam volgen als u een e-mail stuurt en het is niet op de kop.
Referentie Briefvoorbeeld voor een medewerker
Het volgende is een voorbeeld van een aanbevelingbrief geschreven door een manager voor een voormalig medewerker.Het bevat informatie over de personages kwaliteiten, attributen en effectiviteit op het werk, evenals een sterke aanbeveling voor toekomstige werkgelegenheid.
Onderwerp: Aanbeveling voor Laura Woods
Geachte Huurmanager,
Het is mijn plezier om Laura Woods aan te bevelen voor werk met uw organisatie. Ik heb gedurende meer dan twee jaar Laura bekend geworden. In die tijd werkte ze als communicatie assistent in mijn kantoor.
Ik ben consistent onder de indruk van Laura's houding en productiviteit tijdens de tijd die zij in het kantoor heeft gewerkt.
Laura is zowel erg helder en gemotiveerd. Ik ben ervan overtuigd dat ze zich met een hoge mate van zorgvuldigheid in een positie met je organisatie zal inzetten. Ze is een snelle leerling en heeft het vermogen getoond om grote hoeveelheden informatie te verteren.
Ms. Woods heeft de mogelijkheid aangetoond om informatie en ideeën in zowel de mondelinge als de geschreven vorm te formuleren.
Laura is ook effectief geweest in haar inspanningen om de media te betrekken waar we naar uitkomen. Ze is in staat om interessante persberichten en artikelen te schrijven en redacteurs te overtuigen om die stukken te publiceren. Ms. Woods is bereid om risico's te nemen. Zij zal uitkomen naar mensen en hen met projecten betrekken. Ik waardeer vooral Laura's bereidheid om initiatief te nemen om het bureau beter te helpen zijn bestanddelen beter te bedienen.
Ik adviseer mevrouw Woods zonder voorbehoud. Ik ben ervan overtuigd dat zij productieve relaties met uw medewerkers en bestanddelen zal vestigen. Laat het me alsjeblieft weten of u extra informatie nodig heeft over deze uitstaande jonge vrouw.
Met vriendelijke groet,
Voornaam Achternaam
Manager
ABCD Bedrijf
818-580-5888
Email @ abcd. com
Meer over het schrijven van referenties
Een aanbevelingbrief schrijven
Advies over het schrijven van een aanbevelingbrief, inclusief wat in elke sectie van de brief moet worden opgenomen, hoe het moet verzonden worden en brieven opnemen van aanbeveling voor werkgelegenheid en academici.
Referentie Lettermonsters
Voorbeeldreferentiebrieven en aanbevelingsbrieven, lettermonsters voor tekenreferenties, en voorbeelden van letters die een referentie vragen.
Aanbeveling e-mail voorbeeld voor een stage
Aanbeveling email voorbeeld voor een zomer stage.
Voorbeeld Aanbeveling Brief voor een college student
Hier is een steekproefbrief van aanbeveling voor een student die om een afstudeeropleidingen, stages en banen.
Waarom een welkomstbrief met een nieuwe werknemer en een voorbeeld
Een welkomstbrief gebruiken, bevestigt de beslissing van de werknemer om de functie te accepteren en helpt de werknemer zich gewild te voelen en verwelkomd.