Vacature aanvraag briefprincipes en schrijftips

Een vacaturebrief, ook wel een prospectiebrief of brief van interesse, wordt verzonden naar bedrijven die kunnen huren maar hebben geen vacatures geadverteerd.

Een goed geschreven brief kan u helpen om opgemerkt te worden door een werkgever die niet actief kan worden aangeworven. Het is een manier voor u om uw CV voor een aanhanger manager te krijgen en eventueel te beschouwen voor werk, zelfs voordat een baan wordt vermeld.

Informatie over het schrijven van een brief of e-mail met vragen over banen, met voorbeelden van e-mail en brieven voor e-mail.

Waarom een ​​brief schrijven?

Een briefbrief is een goede manier om met een bedrijf te verbinden. Omdat de brief ongevraagd is, geeft het verzenden aan dat u proactief bent en echt belang heeft in het bedrijf. Naast het stellen van openstaande of opkomende posities kan een onderzoeksbrief ook worden gebruikt om een ​​informatief interview op te zetten met personeelsleden of hoger niveau.

Hoewel het bedrijf momenteel niet in dienst is of misschien niet een geplaatste functie heeft die voor u geschikt is, zal een onderzoeksbrief u helpen om op de radar van het bedrijf te zijn wanneer opportuniteiten die voor u geschikt zijn voordoen.

Een contactpersoon zoeken

Als het mogelijk is, kunt u uw brief van inlichtingen aan iemand specifiek adresseren, in plaats van een algemene groet, zoals "Geachte heer of mevrouw" of "naar wie het mag Concern." Controleer met je vrienden, familie en netwerk om te zien of je iemand bij het bedrijf kent.

LinkedIn kan nuttig zijn om verbindingen op te sporen, evenals om u een communicatiemethode te bieden. Bekijk meer tips voor het vinden van contacten bij een bedrijf.

U kunt een aanvraagbrief sturen naar mensen in de afdeling Personeelszaken of op het niveau van een manager op het niveau van de afdeling die u graag wilt werken.

Wat moet u in uw vacaturebrief opgeven?

Aanvraagbrieven moeten informatie bevatten over waarom het bedrijf u interesseert en hoe en waarom uw vaardigheden en ervaring een voordeel zouden zijn voor het bedrijf.

beleefdheid en beknoptheid zijn van cruciaal belang bij het schrijven van een brief van onderzoek - onthoud, je streeft er naar een goede indruk te maken, en laat zien dat je een voordeel zou zijn voor het bedrijf. Volg dezelfde toon en richtlijnen die u zou gebruiken als u een omslagbrief voor een geadverteerde baan schreef.

In tegenstelling tot een briefbrief, kunt u niet de functieomschrijving gebruiken om te bepalen welke kwalificaties en ervaring u wilt markeren. In plaats daarvan benadrukken hoe uw vaardigheden en ervaring nuttig zijn voor het bedrijf in het algemeen. Gebruik de onderzoeksbrief om jezelf te verkopen, een kijkje te leggen op de sterke punten die je het bedrijf aanbiedt, en waarom de missie en de doelen van de onderneming u aantreffen.

Aanvraag Briefvoorbeeld

Volg bij deze brief de volgende briefrichtlijnen om ervoor te zorgen dat uw aanvraag wordt overwogen. Neem een ​​kopie van uw CV in. Geef ook informatie over hoe u de follow-up en uw contactgegevens zal volgen.

Uw naam
Uw adres
Uw plaats, staat, postcode
Uw telefoonnummer
Uw e-mailadres

Datum

Contactnaam
Titel
Bedrijf < Adres
Stad, Provincie, Postcode
Geachte heer / mevrouw. Contact,

Bedankt voor de tijd om mijn cv te bekijken. Ik ben onlangs afgestudeerd aan het Hogeschool, en ik ben momenteel op zoek naar een positie in het Huntington-gebied.

Ik ben geïnteresseerd in een entry level positie bij ABCD Company. Ik heb gehoord dat ABCD een geweldig bedrijf is om te werken, en ik hoop dat ik voor het team kan worden overwogen.

Als u vragen hebt over mijn referenties of iets anders over mijzelf, kunt u me bellen of mailen op naamnaam @ gmail. com.

Nogmaals, bedankt voor het bekijken van mijn CV. Ik kijk er naar uit om in de nabije toekomst van u te horen.

Met vriendelijke groet

Handtekening

(voor exemplaar brief) Uw naam

Opdracht aanvraag E-mailbericht Voorbeeld

Onderwerpregel van e-mailbericht

: Inleiding - Uw naam Beste contactpersoon,

Ik heb de afgelopen tien jaar uw carrière gevolgd door nieuwsgebeurtenissen, interviews en webonderzoek.

Uw toewijding aan de media en uw begrip van de belangrijke rol die journalisten spelen in de snelle snelweg van de snelweg, gekoppeld aan uw geloof in de kracht van de pers is voorbeeldig.

Ik heb het voorrecht gehad om mijn journalistieke vaardigheden te honing op drie veel verschillende publicaties. Toen ik de universiteit verliet, ging ik meteen naar de typische kleine stadskoerant en leerde alle aspecten om het papier tijdig naar de mensen te krijgen. Vervolgens verhuisde ik naar Regional Manager voor een mediakorps bestaande uit kleine tot middelgrote kranten in het Midwesten. In mijn huidige positie ben ik Chief Correspondent voor een van de grootste kranten in het zuidwesten.

Ik zou graag een kans willen bezoeken om je inzicht en suggesties te krijgen over waar mijn vaardigheden en vaardigheden van groot belang zouden zijn voor het ABD-bedrijf en om te informeren over mogelijke vacatures met het bedrijf.

Ik kijk er naar uit om van u te horen. Bedankt voor uw begrip.

Uw naam

Adres
Email
URL
Telefoon thuis
Mobiele telefoon
Een briefbrief versturen

Aanvraagbrieven kunnen per mail of e-mail worden verzonden. Omdat u echter over werkgelegenheidsmogelijkheden bij een bedrijf vraagt, in plaats van voor een specifieke baanopening, kan een doorgestuurde papieren brief een veel betere indruk maken dan een e-mailbericht dat niet wordt geopend of gelezen.

Meer informatie Briefvoorbeelden

Brief van belangstelling / prospectiebrief

• Voorbeeldbrief van belangstelling
• Waardevoorstelbrief