Video: How to Stay Out of Debt: Warren Buffett - Financial Future of American Youth (1999) 2024
Hoewel sommige verzekeringsmaatschappijen rechtstreeks aan kopers verkopen, verspreiden ze hun producten door middel van agenten en makelaars. Dus, als u een kleine bedrijfseigenaar bent en een beleid wilt kopen, zal u waarschijnlijk de diensten van een agent of makelaar nodig hebben. Dit artikel geeft een aantal tips over hoe u een agent of makelaar kunt vinden die geschikt is voor uw bedrijf.
Soorten agenten en makelaars
Een beslissing die u moet maken is of u een agent of makelaar wilt gebruiken.
Verzekeringsagenten en makelaars verrichten veel van dezelfde functies en hebben soortgelijke plichten. Beiden zijn verplicht om namens u een verzekeringsdekking te verkrijgen die geschikt is voor uw bedrijf en redelijk in prijs. Beide moeten ervoor zorgen dat het beleid dat u ontvangt, de door u gevraagde bedekkingen omvat en eventuele discrepanties uitleggen. Toch zijn er twee verschillen tussen de twee.
Verzekeringsagenten zijn vertegenwoordigers van verzekeringsmaatschappijen. Agenten tekenen contracten, bindende afspraken, met verzekeraars. Met de contracten kunnen agenten bepaalde soorten beleid verkopen. Zij geven meestal agenten een bindend gezag, wat de autoriteit inhoudt om de dekking te starten. Voor elk beleid dat zij verkopen, krijgen agenten een commissie. Agenten kunnen gevangenschap of onafhankelijk zijn. Een gevangene vertegenwoordigt slechts één verzekeraar, terwijl een onafhankelijke agent meerdere verzekeraars vertegenwoordigt.
Brokers optreden als vertegenwoordigers van verzekeringskopers.
Ze binden geen bindende afspraken met verzekeraars, zodat ze geen bevoegdheid hebben om beleid te binden. Wanneer een makelaar namens de klant de dekking wil starten, moet hij of zij de verzekeraar vragen om een verzekeringsbinder uit te geven. Net als agenten worden makelaars een commissie betaald voor elk beleid dat zij verkopen.
Het vinden van de juiste tussenpersoon
Het vinden van de juiste agent of makelaar voor uw bedrijf omvat meerdere stappen:
- Verwijzingen verkrijgen
- Een achtergrondcontrole uitvoeren
- Kandidaten interviewen
- De beste kandidaat selecteren
Verzoeken verkrijgen
De beste manier om een agent of makelaar te vinden is door een verwijzing van een tevreden klant. Hieronder vindt u een aantal bronnen om te overwegen:
- Collega's en zakenpartners
- Vrienden, buren, kennissen
- Handels- of beroepsorganisaties
- Websites van verzekeringsmaatschappijen
Een achtergrondcontrole uitvoeren
Nadat u een mogelijke kandidaat, moet u hem of haar voor de geschiktheid vechten. Uw eerste taak is ervoor te zorgen dat de agent een geldige licentie heeft.
Licentie
Veel webpagina's van de verzekeringsdepartement bevatten een zoekmachine waarmee u de status van een agentlicentie kunt controleren. Zorg ervoor dat het licentie van de agent actief is. U moet ook ervoor zorgen dat hij of zij is gelicentieerd om het type verzekering te verkopen dat u wilt kopen. Bijvoorbeeld, een agent heeft een vergunning nodig (of een eigendom en ongevallen) licentie om u een commercieel autobeleid te verkopen.De agent kan u geen autobeleid verkopen indien hij of zij licentie heeft om alleen levensverzekeringen te verkopen.
Uw website van de overheidsdienstafdeling kan ook informatie verstrekken over eventuele klachten of handhavingsacties die zijn ingediend tegen de agent.
De website moet uitleggen over de uitkomsten van de opgenomen gebeurtenissen.
Internetsoektog
Nadat u heeft bevestigd dat de agent goed is gelicentieerd, kunt u een basisschool op internet uitvoeren. De meeste verzekeringsagentschappen houden een website in stand. Sommige sites bevatten biografieën van bedrijfsprinsipalen en medewerkers. Andere informatiebronnen zijn social media sites en websites van handelsorganisaties, zoals de Professional Association of Insurance Agents.
Interview uw kandidaat
Nu u de licentie- en achtergrondcontrole hebt afgerond, dient u de agent persoonlijk te interviewen. Hier zijn enkele vragen om te vragen.
- Ben je bekend met mijn branche? De agent moet tenminste een basiskennis hebben van uw bedrijfstak en de daarmee verbonden risico's.
- Welke soorten verzekeringen verkoopt u? De agent moet vertrouwd zijn met de soorten bedekkingen die uw bedrijf nodig heeft. Een agent die meestal persoonlijke lijsten behandelt, is waarschijnlijk niet de juiste keuze voor een bedrijf. Als uw bedrijf een gespecialiseerde dekking heeft, zoals een politieke risicoverzekering, moet u ervoor zorgen dat de agent het kan leveren.
- Hoe lang heb je als agent gewerkt? Ervaring is belangrijk, dus kies een agent die al meerdere jaren in het bedrijf is geweest.
- Welke referenties hebben u ontvangen? Veel agenten hebben credentials behaald die specifiek zijn voor de verzekeringsindustrie. Voorbeelden zijn Chartered Property and Casualty Underwriter (CPCU) en Certified Insurance Counselor (CIC). Als de visitekaartje van de agent een aanwijzing vermeldt die u onbekend bent, vraag de agent om uit te leggen wat het betekent.
- Welke verzekeraars vertegenwoordigt u? Ontdek welke verzekeringsmaatschappijen de agent vertegenwoordigt en controleer die financiële ratings van deze verzekeraars.
- Kunt u referenties geven? Vraag de agent om de namen en contactgegevens voor tevreden klanten te geven aan bedrijven die vergelijkbaar zijn met jou. Bel de personen en vraag hun feedback.
- Kun je aan mijn behoeften voldoen? Verduidelik aan de agent welke soorten diensten u zoekt en vraag of hij of zij deze kan verstrekken. Sommige zakenbezitters willen veel face-to-face interactie. Anderen verkiezen om via e-mail of telefoon te communiceren.
Een agent kiezen
U kunt het bewerkingsproces een paar keer herhalen tot u een agent vindt waar u mee wilt werken. Vergeet niet dat een goede werkrelatie tijd nodig heeft om te ontwikkelen. Communicatie is belangrijk. Als u niet tevreden bent met de dienst die uw agent levert, spreek dan op. Wees duidelijk over wat je wilt. Als de agent niet reageert op uw verzoeken en u nog steeds ongelukkig bent, vind u een andere agent.