Video: Als Startende Ondernemer naar Meer omzet. 2024
Er zijn talloze checklists en persoonlijkheidsbeoordelingen online beschikbaar om u te helpen bepalen of u het nodig heeft om het in bedrijf te maken. Ze kunnen leuk, gedachtend en interessant zijn, maar zelfs als je een "fail" hebt "heb je wat nodig is? "Test, negeer de resultaten.
De meeste van deze tests stellen vragen als 'ben je een optimist? "Of," ben je een goede leider? "Ze vormen de cliché en oppervlakkige vragen" ben je creatief? "En" werk je goed met mensen? "(Elke test die vraagt" bent u een mensenpersoon? "Moet onmiddellijk worden beschouwd!)
- 9 ->Waarom Cliché vragen niet van toepassing zijn op vrouwelijke ondernemers
Niemand is altijd optimist en te optimistisch op de verkeerde tijd kan eigenlijk leiden tot slechte zakelijke beslissingen. Een succesvolle zakenvrouw moet vaak een teamspeler zijn - of dienen als een inspiratiebron - niet altijd aan te dringen om in de voortouw te zijn. En met een open geest is veel belangrijker dan een creatief persoon.
In plaats van een vraag te stellen over hoe goed je met mensen werkt, moet je alleen vragen wie deze "mensen" zijn die je goed zou moeten werken? Bijvoorbeeld, het werken met familieleden is een heel verschillend ding van het werken met niet-verbonden werknemers, en bijna iedereen kan met makkelijke mensen samenkomen. Dus moet de vraag niet echt zijn "kun je werken met moeilijke, vervelende en whiny mensen? "Want dit zijn de klanten en medewerkers waar je het meest waarschijnlijk van hoort - die met zorgen, klachten en eisen.
Een meer realistische vraag om jezelf te vragen is, kan je met een man werken die kan uitdagen met elke zakelijke beslissing die je maakt? Statistisch zeer weinig partnerschappen tussen man en vrouw, waar beide partijen gelijke status hebben in het bedrijf, blijven samen in bedrijf.
Omdat 'mensen' niet in één categorie kunnen worden gesplitst, is het niet een vereiste voor zaken als het gaat om een 'mensenpersoon'.Belangrijker, is het vermogen om je persoonlijke gevoelens opzij te zetten om logische, feitebaseerde zakelijke beslissingen te kunnen maken; geen emotionele beslissingen om andere mensen te behagen (tenzij het je klanten behaalt).
Moet de vraag niet "houden van wat je doet? "Worden gevraagd, in plaats daarvan?
Drie dingen die elke ondernemer moet ontwikkelen
Tests kunnen worden opgebouwd tot drie zeer eenvoudige dingen die ondernemers moeten hebben of bereid zijn om te ontwikkelen, die zinvolle activa zijn om een bedrijf succesvol te starten en te runnen.
Merk op dat het sleutelwoord hier is "ontwikkelen", niet "al heeft."Het verlangen, de bereidheid en het vermogen om nieuwe vaardigheden en gewoontes te leren kunnen bijdragen aan het succes van zakenvrouwen.
Een van deze dingen is een houding die je kunt aannemen, een is een vaardigheid die gemakkelijk kan worden geleerd, en de derde is een persoonlijkheidskenmerk. Enkele van ons komen natuurlijk voor, maar met een beetje oefening kan het succesvol worden beheerd.
Drie zaken die belangrijk zijn voor het behalen van succes in het bedrijfsleven zijn:
Best Business Attitude:
Een weigering om te stoppen als dingen moeilijk worden.
- Meest waardevolle vaardigheid: Netwerken. Networking. Networking.
- Sterkste Persoonlijkheid: Met een dikke huid (objectief).
- De beste zakelijke houding Is het echt een verschil in het succes van een persoon, of het nu een optimist of een pessimist is of niet? Niet noodzakelijk. Een optimist kan kijken naar de heldere kant van de dingen en dienen als inspiratie om vooruit te blijven, maar een pessimist kan dingen realistischer beoordelen en minder risicovolle beslissingen nemen. Hoe dan ook, het is niet noodzakelijk hoe u een situatie ziet, maar hoe u
reageert
op een situatie die uw succes in het bedrijfsleven belemmert of vergemakkelijkt. Een echte ondernemende houding vereist dat we weigeren te stoppen wanneer dingen moeilijk worden, maar dit heeft weinig te maken met een pessimist of een optimist. Een optimist kan altijd een "heldere" kant vinden om te stoppen; 'Misschien kan ik dit niet doen, maar ik kan altijd iets anders proberen! ' Een pessimist mag zich schelen over iets uitdagend of oneerlijk, maar het betekent niet dat ze de handdoek gooien. Zelfs de meest succesvolle ondernemers moeten dingen doen waaraan ze niet gelukkig zijn op korte termijn, maar zijn blij dat ze op de lange termijn hebben gedaan. In feite kunnen sommige pessimisten die een prestatie zien als minder dan ideaal, moeilijker werken om nog betere resultaten te behalen. Weigeren om iets op te geven moet niet worden verward met gewoon koppig zijn. Het houden van ideeën en praktijken die niet werken, zijn koppig (en ook dwaas). Gezien alternatieve benaderingen om uitdagingen te overwinnen is een voorbeeld van 'vasthouden aan', niet alleen 'pig-headed'. " Het belangrijkste verschil tussen koppig en hardnekkig is dat koppigheid zich in het ontkenning van een probleem weigert te weigeren om een behoefte aan verandering te accepteren. Een "kan doen" houding werkt door problemen door een aantal oplossingen te overwegen.
Navigatie dit artikel
Belangrijkste artikel
Beste zakelijke houding van vrouwelijke ondernemers
Meest waardevolle vaardigheid voor vrouwelijke ondernemers
Sterkste persoonlijkheid van vrouwelijke ondernemers
- Belangrijkste zaken Vaardigheid Vrouwenondernemers moeten Ontwikkel
- Netwerken. Er zijn weinig dingen die u helpen om uw bedrijf sneller te vestigen en te groeien dan een sterk netwerk te creëren.
- Niemand weet het allemaal of kan het allemaal doen. Als je jezelf en je gedachten isoleren, isoleer je ook je zaken. Toegang tot een verscheidenheid aan middelen kan uw efficiëntie, kennis, uw bedrijfsreclame, en uw kansen op het slagen vergroten.
- Als je anti-sociaal bent (of een thuiswerkende moeder die niet kan uitkomen zonder kinderen in sleeptouw) en niet veel persoonlijk contact hebben om netwerken te bouwen, kan je nog steeds werken aan het bouwen van een bedrijf netwerk op andere manieren. Begin door online profielen aan te sluiten, persberichten, brochures en andere schriftelijke communicaties te ontwikkelen.
Een andere goede manier om netwerken te bouwen is gewoon aan forums, e-mail discussielijsten en chatrooms deelnemen die op een of andere manier betrekking hebben op uw bedrijf of het type klant dat u wilt aantrekken.
Gebruik persoonlijke en andere sociale mogelijkheden om jezelf en jouw zaken te netwerken. U hoeft niet agressief of opdringerig te zijn, maar heeft altijd een visitekaartje handig wanneer een kans om uw bedrijf te promoten zich voordoet.
Navigatie dit artikel
Belangrijkste artikel
Beste zakelijke houding van vrouwelijke ondernemers
Meest waardige vaardigheid voor vrouwelijke ondernemers
Sterkste persoonlijkheid van vrouwelijke ondernemers
- De belangrijkste persoonlijkheid van succesvolle vrouwelijke ondernemers
- Met dikke huid. Als u alles persoonlijk aanneemt, heeft u veel moeilijker tijd om ideeën en veranderingen te accepteren, en u zult nooit het beste uit uw bedrijf of uw medewerkers halen.
- Om succesvol te zijn, moet je bereid zijn om te luisteren naar nieuwe ideeën
- en
de meningen van anderen actief aan te vragen. Schat nieuwe ideeën en tegenovergestelde meningen; ze niet bestraffen
Het vermogen om constructieve kritiek te accepteren, zal uw zaken op de voorgrond helpen en potentiële problemen vermijden die u misschien niet alleen kan zien. Door simpelweg te laten zien dat u de meningen en adviezen van anderen waardeert, zullen u meer toegankelijk zijn voor uw collega's, medewerkers en klanten.
Zelfs als je hun advies niet echt volgt, hoe meer je vraagt wat ze denken, hoe meer waardevol zullen ze voelen. Hoe meer waard ze voelen, hoe meer loyaal zijn zij voor jou en jouw bedrijf. Met andere woorden, gewoon door input van andere mensen aan te vragen, creëert u een positief mini public relations netwerk. Mensen zullen over je praten en hoe je bedrijf rijdt, zodat je hen moet helpen om positieve dingen te vinden om over te praten! In het bedrijfsleven is het belangrijk dat u de juiste beslissingen neemt, en dit betekent niet altijd dat u dingen doet op uw manier. Luister naar anderen, zelfs als ze de juiste oplossing voor een probleem niet hebben, brengen ze een nieuw perspectief en kunt u altijd iets van anderen leren. Samenvatten en beginnen
Networking Beginnings:
Vraag anderen over hun uitdagingen, successen en als ze advies hebben over je eigen bedrijfsideeën. Dit is de eerste stap om te beginnen met het bouwen van uw netwerk, omdat u anderen al laten weten over uw ideeën.
Geef niet op:
Als ze zeggen dat je gek bent (het vinden van aanvankelijke ondersteuning voor een nieuw bedrijfsidee is bijzonder moeilijk van vrouwelijke ondernemers, luister naar de zorgen van anderen, maar in plaats van gewoon op te geven van een idee, herbeoordelen de waarde ervan vanuit de standpunten van anderen.
- Om te beoordelen of u wat nodig heeft om het bedrijf te laten zakken, hoeft u geen vragen te stellen in zelfevaluatie quizzen, maar u moet vragen stellen. Praat met andere zakelijke vrouwen, collega's, collega's, familie en vrienden - iemand die je misschien kan leren. Wees er zeker van om de antwoorden te luisteren met meer dan alleen uw oren en onthoud dat het helpt om een dikke huid te hebben. Navigatie dit artikel
- Hoofdartikel Beste zakelijke houding van vrouwelijke ondernemers
Meest waardevolle vaardigheid voor vrouwelijke ondernemers
Sterkste persoonlijkheid van vrouwelijke ondernemers
Hoe je een succesvolle makelaar wordt Worden
Als je makelaar bent, zit je in je carrière plannen, haal hier enkele tips over hoe u een succesvolle makelaar wordt.
Het vergroten van het bedrijfsleven door het ontwikkelen van strategische partnerschappen
Het kan moeilijk zijn om nieuwe vooruitzichten te vinden of om verkoop te krijgen van klanten en klanten van tevoren . Leer hoe u strategische partnerschappen kunt creëren.
Vragen voor het huren van een auto voor het bedrijfsleven
Het huren van een voertuig creëert risico's voor uw bedrijf. Deze vragen kunnen helpen om die risico's te identificeren en ervoor te zorgen dat u adequaat beschermd bent tegen claims.