Leuke manieren om Halloween op het werk te maken

Tradities zijn belangrijk in bedrijven, net als in families. En Halloween is een van de beste vakantie tradities om te vestigen en te vieren op het werk.

Halloween is op de vakantiekaartjes geklommen en is nu de tweede populairste vakantie, tweede alleen voor Kerstmis, dus het is ook populair bij medewerkers. Het vieren van Halloween op het werk doet een beroep op het kind in elk van ons en helpt bij het creëren van een motiverende, teamwork-georiënteerde werkcultuur.

Halloween is los van een bepaalde religie, zodat zoveel medewerkers zelden beledigd zijn. De talloze activiteiten die samenhangen met Halloween, stellen u in staat om weinig of veel evenementen te plannen terwijl u Halloween nog steeds op het werk viert.

Zoals bij elk evenement dat geen deel uitmaakt van de inhoud van het werk, is de deelname aan een Halloween feest vrijwillig. Geen medewerker zou ooit druk moeten voelen om Halloween op het werk te vieren. U moet de diverse behoeften en waarden van al uw medewerkers eerbiedigen.

Bereid je voor om Halloween op Halloween te vieren

Net als bij een evenement met een medewerker, wil je een klein, cross-functioneel comité vormen om Halloween op feestdagen te plannen en uit te voeren. Als alternatief kunt u een medewerkersploeg vormen, wier lidmaatschap elk jaar verandert, zodat u een diverse groep belanghebbende medewerkers kunt betrekken om uw Halloween-feest te plannen.

In plaats van alle organisatorische gebeurtenisplanning landing in de ronde van het personeel van de Human Resources, is het belangrijk om de primaire verantwoordelijkheid voor vakanties van de afdeling naar de afdeling of een personeelsgebeurteniscomité te richten.

Deze rotatie zorgt voor team building en leiderschap ontwikkeling in het bedrijf, sinds het plannen en uitvoeren van vakantie feesten bouwen personeel vaardigheden. Bovendien, wanneer verschillende afdelingen eigen verschillende vakanties hebben, zijn medewerkers meer kans om deel te nemen en worden er nieuwe ideeën gegenereerd.

De traditie van de viering is belangrijk, maar nieuwe en originele activiteiten, samen met de beproefde en waarachtige, zijn welkom.

Ten slotte ontwikkelt de deelname aan het planningsteam ook teamworkvaardigheden van medewerkers.

Feestdagen voor Halloween op het werk

Deze ideeën zullen je creatieve denken vonk en de wereld openstellen van mogelijkheden om Halloween op het werk te vieren. En ze zijn allemaal uitvoerbaar sinds mijn klantenbedrijven hun allemaal hebben gedaan.

Kostuumpartij of Parade: Geen Halloween-feest op het werk zou compleet zijn zonder de mogelijkheid voor personeel om kostuums te dragen. U kunt het evenement eenvoudig houden en mensen aanmoedigen om gewoon hun kostuum te dragen voor de dag. Of u kunt de feest meer uitgebreid maken en een feest of een officiële parade van gekwalificeerde werknemers in het bedrijf houden.

Personeel stemmen voor hun favoriete kostuum is vaak een populariteit wedstrijd-yup, dat is de realiteit van het personeel stemmen-dus, om deze populariteit wedstrijd tegen te gaan, worden meerdere categorieën van prijzen aanbevolen. Probeer prijzen voor het beste kostuum, het grappigste kostuum, het meest geavanceerde kostuum, het kostuum dat het meeste werk heeft gemaakt, het schrikkerste kostuum en het meest creatieve kostuum. Adverteer de prijzen op voorhand en bied een fijne cadeau aan de winnaars, zoals een cadeaubon of cataloguscertificaat.

Halloween Ontbijt: Cider en donuts maken een populaire ontbijtbehandeling voor Halloween.

Zo kan pompoen en appelbrood, pompoentaart, pompoencake of pompoen- en appelmuffins. Voor gezond eten, geassorteerde vruchten boven de maaltijd, en je wilt ook het ontbijt een teamgebouw viering maken. Vraag de medewerkers om wat tijd door te brengen in plaats van terug te keren met hun ontbijt naar hun kantoor of cabine.

Halloween Luncheon: U kunt een Halloween op het werk lunchen als seizoensgebonden als ontbijt. Of u kunt pizza, sandwich wraps, onderzeeërs of een ander lunchmenu bestellen. De meeste restaurants zullen voor een grote menigte leveren, zelfs als ze niet adverteren dat ze doen. Dit stelt werknemers in staat om te werken tot het evenement is gepland.

Halloween Decorations: Bied prijzen aan voor het beste en meest feestelijk ingerichte werkgebied. U kunt prijzen aanbieden zoals de bovenstaande prijzen voor kostuums.

Verbeter de teamgebouwaspecten van deze competitie door teams van mensen aan te moedigen om samen te werken om hun gedeelde werkruimte te versieren.

Pumpkin Carving Contests: Begin ongeveer 4 p. m. zodat de medewerkers hun kinderen kunnen inzetten voor de pompoen carving wedstrijd. Ouders kunnen oudere kinderen helpen om te helpen en jongere kinderen om te kijken of u ervoor kiest dit een familie avontuur te maken. Andere organisaties maken pompoensnijwerk een wedstrijd tussen individuele werknemers of groepen werknemers. Beide optie is een leuke, creatieve teambouwmogelijkheid.

Trick or Treating (zonder tricking): Niet alleen voor kinderen, u kunt alle medewerkers aanmoedigen om lekkernijen te delen om te delen en medewerkers kunnen een hokje aan de deur of de deur naar de deur brengen of behandelen. Geef elke werknemer een Halloween-truc of een verrassingszak voor plezier.

Omdat je ook een truc of een behandeling kunt vinden, kan je een kostuumsfeest houden voor personeelskinderen, trajecten traceren of behandelen met de medewerkers, en serveren cider en donuts voor iedereen. De kinderen zijn geweldig in hun kostuums en uw medewerkers zullen het evenement genieten. Veel kunnen leven waar ze geen kinderen trekken of behandelen.

Om een ​​beroep te doen op de filantropische harten van uw medewerkers, een vorm van teamwork en medewerkersmotivering die in de komende generaties van werknemers wordt gewild, nodigen kinderen uit met speciale behoeften om te tricken of te behandelen.

Schedule Philanthropic Activiteiten voor Vrijwilligers: Gebruik je verbeelding om community events, activiteiten en behoeften te vinden en er mee te helpen.Bedrijfsmedewerkers hebben bezocht oudere zorgcentra in vol kostuum en geslaagd behandelt. Zij hebben pediatrische zorgfaciliteiten bij ziekenhuizen bezocht. En zij hebben kleding- en voedselinzamelingen voor lokale kerken, liefdadigheidsinstellingen en voedselbanken uitgevoerd.

Bobbing for Apples and Other Games: Bobbing voor appels is een traditie. Veel van uw medewerkers zullen beslissen om over te slaan, maar het is leuk voor degenen die geïnteresseerd zijn. Het is een lachgenerator voor degenen die niet zijn. Team building games en activiteiten die actief zijn in de natuur en zonder het potentieel te beschadigen werken het best voor Halloween feestdagen op het werk.

Halloween feestdagen op het werk zijn een populaire manier om de gelegenheid te maken voor deze steeds vaker gevierde vakantie. De Halloween-viering op het werk is positief voor het moraal en het teamgebouw van werknemers. Het klinkt als een echte winnaar. Op zoek naar andere Halloween ideeën?