Een recruitment and retention NCO (79T)

Leger National Guard Recruiting and Retention Niet-Opgedragen Ambtenaar (NCO's) werven en behouden gekwalificeerde soldaten voor toegang tot de National Guard of the Army in overeenstemming met de geldende voorschriften. Dit is geen baan op het binnenland, en is alleen beschikbaar voor NCO's in de Army National Guard.

Army National Guard ( ARNG )

De ARNG en de Air National Guard vormen een militaire en militaire federale reservekracht. Het leger National Guard is verdeeld in ondergeschikte eenheden met reservisten die zijn gevestigd in elk van de 50 staten, drie gebieden en het District of Columbia.

Ze werken elk onder hun respectieve goewerneurs.

Arbeidsverplichtingen van de Nationale Volksraadwacht Recruitment and Retention NCOs

Duties uitgevoerd door soldaten in deze Militaire Beroeps Specialiteit (MOS) omvatten:

Vooruitzichten voor leads.
Bereidt een prospectcard op.
Bepaalt leidingen.
Voert een schoolprogramma uit.
Bepaalt de basiskennis van de inschrijving.
Voorkwalificeert een individu voor inschrijving.
Bepaalt de aanspraak op verlenging of onmiddellijke reenlisting.
Voortzetting, onderhoud en onderhoudsinterviews uitvoert.
Verduidelijkt het geselecteerde reserve-incentive programma en de Montgomery GI Bill, initiële toelatingsopleidingsvereisten, testresultaten, inschrijvingen / programma's / verplichtingen, niet-reguliere dienstverlof, werkgeversondersteuning en herbelastingstroken.
Beoordeelt het programma voor het sponsorprogramma voor eenheden. Briefs kandidaat bij MEPS verwerking.
Voorbereidt en voltooit een inschrijvingspakket. Counsels een aanvrager.
Werkt Network Access System Information System.

Stelt mediacontacten op. Converteert direct mail campagnes.
Beoordeelt de retentieomgeving van het apparaat.
Verduidelijkt krachtherkenningsprogramma's.
Voer een onderhoudsonderhoud met interviews en inlichtingen uit.
Ontwikkelt een werkplan voor tijdbeheer.
Eerste lijn leiders van de treinopleiding op loopbaanplanning.
Recensies aanvragen voor scheiding / overdracht / ontlading.

Reviews verlenging / onmiddellijke reenlistment procedures.
Identificeert alternatieven voor scheiding / overdracht / ontlading.
Beoordeelt retentiegegevens, formulieren en bestanden.
Analyseert eenheidsloon en prestatiegegevens. Initiatief beveiliging voor familiehulpverrichtingen.
Verduidelijkt het National Guard Family Programma.
Identificeert hulpbronnen voor familiebijstand.
Biedt verwijzingsdiensten voor familieleden. Voorbereidt DD Form 1172 (Application for Uniformed Services Identification Card - DEERS) voor DEERS inschrijving, geeft ID-kaarten voor familieleden tijdens mobilisatie.
Ontwikkelt een state marketing plan. Bereidt en reclame budget.
Bepaalt de wettelijke vereisten voor reclame.
Schrijft werving en retentie reclame kopie en script.

Opleidingsinformatie

Kwalificaties en normen van het leger ( ASVAB) Score

Vereist: 110 in geschiktheidsgebied GT afwisselbaar tot 100 met een score van 100 in bekwaamheid ST

Beveiligingsvrijstelling : Geen

Sterktevereiste: Geen Gevestigd

Fysiek Profiel Vereiste: 132221

Overige Vereisten

Moet een afgestudeerde diploma zijn of een jaar college hebben met een middelbare school GED.
Geen veroordeling door speciale of algemene rechtbanken of burgerlijke rechtbanken van de in AR 27-10 (Military Justice), hoofdstuk 24 vermelde misdrijven, of anderszins verplicht te registreren als seksuele dader onder AR 27-10, hoofdstuk 24.

Soortgelijke Burgerlijke Beroepen

Werkgelegenheid, Recruitment en Plaatsingsspecialisten