Video: Zeitgeist Addendum 2024
Het is moeilijk om te onthouden in tijden als deze, wanneer de aandelenmarkt zich in een razende bull-modus bevindt, dat er naast 'passieve' andere soorten beleggingsstrategieën zijn. We zijn nu zo geconditioneerd om ons geld gewoon in aandelen te stoppen en ervan uit te gaan dat de markt voor de rest zal zorgen.
Maar sinds de jaren 1990 is er een succesvolle strategie genaamd "The Dogs of the Dow", die, hoewel niet technisch "actief", absoluut niet passief is.
De "honden" omvatten het bekijken van alle 30 aandelen die deel uitmaken van de Dow Jones Industrial Index om te zien welke het hoogste dividendrendement hebben. Aandelen met een hoog dividend, volgens Dow Theory, zijn wellicht te duur en in waarde gestegen.
Vervolgens neemt u het geld dat u wilt beleggen en verspreidt u het gelijkmatig over die 10 aandelen. Dan doe je niets. Nou ja, niks voor een jaar tenminste.
Na een jaar kijk je naar je 10 aandelen om te zien of ze nog steeds tot de hoogste in dividendrendement behoren. Als dat zo is, houdt u ze nog een jaar vast. Als dat niet het geval is, verkoopt u ze en vervangt u ze door de top 10 van de aandelen die u niet al bezit.
Hier is een beetje diepere duik op het gebouw van Investopedia.
Het uitgangspunt van deze beleggingsstijl is dat de Dow-achterblijvers, die tijdelijk uit de gunst van aandelen zijn, nog steeds goede bedrijven zijn omdat ze nog steeds zijn opgenomen in de DJIA; daarom is vasthouden aan hen een slim idee, in theorie. Zodra deze bedrijven weer opveren en de markt ze goed heeft geherwaardeerd (of zo hoop je), kun je ze verkopen en je portfolio aanvullen met andere goede bedrijven die tijdelijk uit de gratie zijn. Bedrijven in de Dow zijn van oudsher zeer stabiele bedrijven die elke marktdaling kunnen weerstaan met hun solide balansen en sterke fundamentals. Bovendien, omdat er een commissie is die voortdurend aan het sleutelen is met de componenten van de DJIA, kun je er zeker van zijn dat de DJIA bestaat uit goede, solide bedrijven.
Hoewel deze strategie niet erg opwindend lijkt, is dat precies waar het om gaat. Het is ontworpen als een mechanische, zij het een beetje actieve, manier om uw geld te beheren, en heeft tot doel alle emoties uit het besluitvormingsproces te verwijderen.
Historisch gezien hebben de Dogs of the Dow de meerderheid van de tijd de S & P 500 verslagen, hoewel er bepaalde perioden zijn geweest waarin het licht of zelfs onder de maat was.
Een van de belangrijkste punten in deze strategie is om ervoor te zorgen dat u uw positie een jaar en een dag behoudt, zodat ze in aanmerking komen voor langetermijnwinst op vermogenswinsten op uw belastingen.
Toen de strategie "honden" voor het eerst werd bedacht, was het veel moeilijker dan het nu is om geld in en uit een positie te verplaatsen dan het nu is.Vanwege dit, de "honden" - dit is de laatste keer dat ik dat zal zeggen - strategie hoeft niet te worden gebruikt in een "alles of niets" manier, en kan eigenlijk gewoon een onderdeel zijn van een algehele gediversifieerde portefeuille.
U kunt ook uw eigen variant op de strategie maken. Als u bijvoorbeeld niet voldoende kapitaal hebt om in 10 aandelen van Dow te beleggen, kunt u dit altijd beperken tot de top 5 van dividend rendabele aandelen. Hoewel ik in dat geval vermoed, zou het de "Puppies of the Dow" -theorie worden genoemd. * Opmerking van de redactie * Ik heb het gewoon niet gezegd.
Photo Credit: PM Images / The Image Bank / Getty Images
Met behulp van een huurkoop voor het kopen van onroerend goed
Een huurcontract is een overeenkomst tussen een verhuurder en huurder waardoor de huurder een optie krijgt om het huis te kopen. Leer de voor- en nadelen.
Met behulp van opties als onderdeel van je levenslange beleggingsplan
Opties zijn een investeringsinstrument dat het makkelijker maakt en efficiënter om een taak af te ronden - op zoek naar verbeterde winstgevendheid met minder risico.
Een project plannen met behulp van de basishulpmiddelen van projectmanagement
In dit artikel wordt beschreven hoe u te gebruiken de basisinstrumenten van projectmanagement om een initiatief op de werkplek goed te plannen en uit te voeren.