Follow-up en e-mail voorbeelden

Een van de belangrijkste dingen die u moet doen bij het zoeken naar een baan, volgen en volgen de banen waarvoor u solliciteert. Of het nu gaat om een ​​sollicitatiegesprek of als u niet terug hebt gekomen op een baan, snel, beleefd en persoonlijk follow-up notities en e-mailberichten, zal altijd een goede indruk geven en u helpen opgemerkt te worden.

Waarom is het belangrijk om op te volgen

Een follow-up noot of e-mailbericht behaalt veel functies: eerst een bedankt bericht dat na een interview of telefoontje wordt gestuurd, goede manieren toont.

Een notitie na een contactpersoon sturen is een gelegenheid om alles te vermelden die je tijdens de oproep of vergadering hebt vergeten, en geef snel een overzicht van waarom je goed geschikt bent voor de positie.

Maar het is niet alleen na een gesprek dat je een vervolgbrief kan sturen. U kunt ook een sturen om de status van een applicatie te controleren. Dit toont u interesse in de positie, evenals uw vermogen om initiatief te nemen. Dit kan helpen om uw CV of applicatie een tweede blik te krijgen als het om een ​​of andere reden doorgegeven werd. Ook kunt u een follow-up notitie versturen als er na uw interview een tijdje is verlopen, en u heeft niet gehoord van de recruiter, een aanhanger manager of persoon met wie u heeft geinterviewd.

Timing is belangrijk

Timing speelt een grote rol in follow-up notities. Bedankt aantekeningen na een interview of telefoonscherm dienen ideaal binnen 24 uur na het contact te worden verzonden. Als u na een paar dagen of een week niet meer hoort, kunt u opvolgen en een korte en beleefde e-mail sturen om te vragen of er een update is over het aanmeldingsproces.

Opmerking: Dit is waar het nuttig kan zijn als u tijdens het interview over de tijdlijn voor het aanmelden heeft gevraagd. (Als het bedrijf u in maart heeft geïnterviewd, maar zeiden dat ze tot half april geen beslissing zouden hebben, houd dan af met het verzenden van uw notitie tot dan.)

Hier vindt u meer informatie over hoe u opvolgt na een sollicitatiegesprek.

Als u een aanvraag of resume volgt die u heeft ingediend, geef het een week of twee voordat u uw brief stuurt. Hier is meer informatie over hoe u opvolgt na het solliciteren van een baan.

Wat moet in uw vervolgbrief worden opgenomen

Het belangrijkste is natuurlijk dank in uw notitie of dat waardering is voor de tijd van een interviewer of voor een verhuurder die de status van uw toepassing. Maar er is veel meer wat u kunt doen, afhankelijk van de gelegenheid voor uw notitie. Hier zijn enkele andere details om te omvatten:

• Een herinnering aan wie je bent: Het is heel mogelijk dat je interviewer tientallen mensen heeft gesproken. Of misschien is uw e-mail hervat één van de honderden recruiter ontvangen. Geef een paar details om de persoon die je context e-mail te geven.U kunt dingen zeggen zoals "We spraken afgelopen woensdag over de rol van de marketingcoördinator" of "Ik heb mijn aanvraag voor de verkooppositie eerder deze maand ingediend."
• Waarom ben je een goede kandidaat: Geef een korte samenvatting van waarom je het bedrijf zou kunnen profiteren en wat je zou brengen in de positie.
• Details die je aanvankelijk vergeten bent: Ben je vergeten om een ​​belangrijk punt in je oorspronkelijke applicatie op te nemen? Flop terwijl u een vraag beantwoordt op uw telefoonscherm? Een vervolgbrief is een goede plek om die problemen op te lossen.

Hier zijn voorbeelden van opvolgbrieven om na een interview te versturen of te mailen, en om een ​​CV of een sollicitatieaanvraag op te volgen die u heeft ingediend.

Interview Follow Up Letter Samples

Gebruik deze voorbeeldletters en sjablonen om u te begeleiden door een eigen opvolgbrief te schrijven - deze monsters behandelen alles van notities om na een interview te sturen naar notities om te verzenden als u de job.

• E-mail Volgend voorbeeld van de brief - na het interview van een werkgever
• Opvolgen van de opmerking met meer informatie over de kwalificaties
• Volg / dank u brief voor een baaninterview
• Volgbrief aanvragen een tweede interview
• Volg Opvolgbrief - Na het afwijzen
• Opvolgbrief - Nadat u voor een baan bent gezet
• Volgbriefjabloon volgen (voor gebruik om uw eigen brief te schrijven)
• Invloed van de briefvoorbeeld (gedetailleerd verklaring van waarom je gekwalificeerd bent)
• Voorbeeld van een briefvoorbeeld - e-mail (gedetailleerde uitleg waarom je gekwalificeerd bent)
• Jobinterview Bedanktbriefvoorbeelden

Opvolgvoorbeelden

Niet zeker wat er gebeurt met uw aanvraag voor een baan? Gebruik deze monsters om een ​​follow-up notitie te maken om erachter te komen. U vindt ook brieven die u helpen bijhouden met mensen die u ontmoette tijdens het netwerken of bij evenementen.

• Opvolgbrief van de sollicitatie
• Opvolgbrief
• Voorbeeld van een interviewverontschuld
• Netwerkvolgorde Volgbrief
• Volg opvolgbrief

Wat anders moet u weten: Wat moet u in een vervolgopvolgend e-mailadres opnemen?

Hoe volgt u op

Job Interview Follow-up Tips
U heeft zojuist een sollicitatiegesprek verlaten en het is een positie die u graag zou willen krijgen. Wat kan u naast helpen om ervoor te zorgen dat u een tweede interview of een baanaanbod krijgt?

Tips voor het schrijven van letters dank je wel
Hoe schrijf je een dankbrief, waaronder wie bedankt, wat moet je schrijven en wanneer je een werkgelegenheidsgerelateerde dankbrief wilt schrijven?

Hoe u opvolgt nadat u een CV heeft ingediend
U heeft een CV gestuurd naar een bedrijf waar u met wilt interviewen en u heeft niet meteen gehoord. Wat doe je hierna?

Als u een resume wilt volgen, moet u dat niet doen of niet.
Er is geen makkelijk antwoord op de vraag of u na het indienen van een CV moet opvolgen.