Het hoofddoel van elke zoekactie is het onderscheiden van de competitie. Dit geldt met name voor de planning van het evenement, omdat er zo'n groot aantal kandidaten bestaat. Ik heb eerder gepraat over het feit dat het begrip 'evenementenplanning' op vele verschillende manieren kan worden geïnterpreteerd. Het is niet genoeg om te zeggen dat u ervaring heeft met het plannen van gebeurtenissen. De beste CV's benadrukken specifieke vaardigheden die een unieke vaardigheidsset uitbeelden.
U moet echt in uw talenten graven als u verwacht dat u een interviewgeleentheid landt.
Definieer je vroegere posities
Nogmaals, de titel van je huidige en verleden posities kan verschillende dingen betekenen voor elke potentiële werkgever. De dagelijkse verantwoordelijkheden van een evenementcoördinator bij een congrescentrum zijn significant verschillend van hun non-profit tegenhangers. Vertrouw niet op job titels om je vaardigheden en expertise te illustreren. Denk aan uw dagelijkse routine en vertaal deze taken in een nauwkeurige beschrijving van uw mogelijkheden.
Groepsgrootte en budgettaire maten
Het plannen van een diner evenement voor 100 gasten is uiteraard niet hetzelfde als het plannen van een beurs met 5, 000 deelnemers. Maar doe niet de aanname dat groter noodzakelijkerwijs beter is. Het diner evenement vereist meer aandacht voor de individuele behoeften, terwijl een vakbeurs meer kostenbeheersstrategieën inhoudt. Het belangrijkste is om een werkelijk nummer toe te wijzen aan de groepsgroottes en budgetparameters waarmee u bent gewerkt.
Dit geeft uw toekomstige werkgever een duidelijker beeld van wat u van u verwacht.
Voeg elke marketingervaring toe
Bijna elke gebeurtenis heeft een marketingfunctie of doel daaraan gekoppeld. Zelfs bruiloften hebben een goede promotie nodig om RSVP's aan te trekken. Het punt is dat elke blootstelling die u heeft gehad aan marketingstrategieën op uw CV moeten worden opgenomen.
Heb je een online registratiesysteem opgezet en beheerd? Heb je succes gehad met het integreren van sociale media in je evenementontwerp? Was het doel van uw evenementen om een product of dienst te promoten? Dit zijn allemaal voorbeelden van marketingfuncties die u mogelijk hebt over het hoofd gezien. Diversificeer je vaardigheidsset door ze toe te voegen aan je CV.
Effectiviteiten van tijd en geld illustreren
Er zijn twee middelen die u kunt verkopen aan elk bedrijf op de planeet - tijd en geld. Iedereen die succes heeft gebleken bij het creëren van efficiëntere processen op deze gebieden, zal altijd een levensvatbare kandidaat zijn. Wat betekent dit voor u? Markeer event planning vaardigheden die u heeft die zal redden werkgevers tijd, geld, of beide. Misschien heb je een manier gevonden om voedselkosten bij een evenement te verhogen met $ 3 per persoon, of misschien hebt u een nieuw RFP-systeem geïmplementeerd dat leidde tot meer verkoopperspectieven.Prestaties als dit zullen zeker oog hebben voor goede bedrijven.
Maak een lijst van je managementvaardigheden
Aan het einde van de dag zijn gebeurtenisplanners mensenmanagers. Zelfs als u geen medewerkers heeft die aan u melden, blijkt dat u de diensten van cateraars, bloemisten en verhuurders coördineert, u kunt leiden tot anderen naar een gemeenschappelijk doel. Grote bedrijven huren werknemers met de toekomst in gedachten.
Ze willen kandidaten die groeipotentieel laten zien. Denk na over elk aspect van je huidige baan, dat gaat om het werken met mensen en overweeg wat management vaardigheden nodig zijn in die relaties. Dit zou u moeten helpen brainstormen om uw manageriële attributen te illustreren.
Omarmen met je technische kant
De evenementenplanningstak is volledig ondergedompeld in technologische innovatie. Van event management software naar audio / visuele podiumverbeteringen, zou je moeilijk zijn om een evenement te vinden dat niet afhankelijk is van computers en technologie. Werkgevers weten dit en ze willen niet kostbare tijd doorbrengen om een nieuwe persoon op de basis te trainen. Het was eerder dat we onze vertrouwdheid met Microsoft Word en Excel als een byline in onze CV's vermelden. Nu moet u echter uw technologische ervaring in detail beschrijven, vooral als u een achtergrond heeft in website management, e-mailprogramma's en BEO-applicaties.
Het doel van dit artikel is om u te helpen het verschil te begrijpen tussen gebeurtenisplanning vaardigheden van de werkelijke posities die u hebt gehouden. Hoewel het goed is om een cv te zien met bedrijfservaring, zal het uiteindelijk uw vaardigheden zijn die u inhuurt. Wat kun je doen dat uniek is van andere aanvragers? Vind een manier om alles in woorden te zetten om uw cv te laten staan.
Belangrijkste tips voor eten en wijn Crowdfunding Campaigns
Krijg crowdfunding succes tips van 5 voedsel- gerelateerde Kickstarter- en Indiegogo-projecten die hun fondsinsamelingsdoelstellingen overschreden hebben.
Top belangrijkste vaardigheden voor een barman
Hier is een lijst van barman vaardigheden met voorbeelden om te gebruiken voor cv , en baan interviews, plus meer lijsten van arbeidsgerelateerde vaardigheden.
De belangrijkste voordelen van het vormen van een LLC
Wat zijn de voordelen van het vormen van een LLC? Leer de voordelen van de vennootschap met beperkte aansprakelijkheid en hoe u uw kleine onderneming kan profiteren.